《重生1998:從下崗工人到全球首富》第一百零四章 信任危機解除(1)

作者:忘憂館主·3個月前

第一百零四章 信任危機解除

王凱旋明顯愣了一下,顯然沒提前準備過。

他下意識地搓了搓手,眼神快速轉動,僅僅思考了十幾秒,便斬釘截鐵地回答:

“遠哥,我選網咖!”

他解釋道:“縣級市年輕人對品牌服飾的認知和消費力需要培養,週期長。

但網咖是硬需求,而且競爭相對小,咱們‘遠晴’的品牌和環境優勢下去就是降維打擊!

可以選一個學校多或者工廠多的縣,用高配機器和競技氛圍快速開啟市場,把招牌立起來!

服飾店可以等網咖把名聲帶起來之後再跟進去,事半功倍!”

他的回答雖然用詞質樸,沒有太多花哨的理論。

但邏輯清晰,完全基於對市場現實的深刻理解,直指核心。

陸遠眼中閃過一絲不易察覺的讚賞,繼續加壓道:

“成本控制呢?我聽說最近幾家店耗材成本有點異常,你有什麼頭緒?”

他刻意模糊了焦點,觀察王凱旋的反應。

提到成本,王凱旋的臉色立刻變得嚴肅起來,甚至帶著點憤懣。

“遠哥,這事兒我正想跟你詳細彙報!

確實有問題,主要集中在三家老網咖的飲料和小食品採購上,賬面價格比市場價高了一成左右。

我盤問過採購,那小子支支吾吾說是供應商統一調價。

但我私下找別的渠道問了,根本沒那麼高!這裡頭肯定有貓膩!”

他語氣肯定,帶著一種被觸犯到底線的惱怒,而不是心虛的迴避。

“我已經讓人去重新核價,並且準備啟動內部抽查,一定要把這隻老鼠揪出來!”

他的反應直接、坦誠,完全符合他一貫的作風。

最後,陸遠問及人員管理和未來半年的規劃。

王凱旋的眼神瞬間亮了起來,充滿了幹勁。

“人手方面,我提拔了兩個踏實肯幹的店長,效果不錯。

下一步我打算搞個‘儲備幹部培訓班’,從內部挖潛。

半年規劃嘛,服飾店我想再開兩家,瞄準新建的高階小區。

網咖這邊,除了應對競爭,我琢磨著能不能跟‘聊聊’或者咱們的遊戲搞點聯動。

比如在網咖搞個‘遠晴遊戲’的專屬體驗區,引流的同時也能宣傳自家產品......”

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