這位小網紅擁有一百多萬粉絲，影片釋出後被大量轉發，評論區瞬間湧現出各類留言。
第二天一大早，時間來到2026年7月2日。
這條影片成功衝上同城熱門榜。
評論區眾說紛紜。
“什麼情況，人家楠池集團工資發得高，關你們什麼事，有本事你們也給員工多發點啊？”
“世界之大，無奇不有，我還是第一次聽說舉報人家工資高的。”
“資本經典語錄，值得收藏。”
“......”
上午九點，影片點贊量突破3萬。
隨後，這條影片被商丘一位千萬網紅轉發，此事瞬間在全國範圍內引爆。
當天下午。
楠池集團各個子公司的招工點前排起了長龍。
尤其是楠池製衣廠，當天就有三百多人前來報名應聘。
下午西點。
縣委大院也變得熱鬧無比。
一百多名企業家湧入縣委大院，請求政府做主，哭訴自己不該聯名舉報楠池集團，如今自家員工紛紛辭職，全都前往楠池集團應聘。
曹少波並未出面。
洪秘書出面接待了眾人。
“各位企業老總，事己至此，目前最好的解決辦法就是給員工讓利。員工收入提升，人心自然就能穩定下來。”
“我們做代加工的企業，和自主品牌企業不一樣，毛利僅有10%，根本沒辦法給員工讓利啊！”
一位代加工企業老總無奈說道。
“這個好辦。”
洪秘書說，“你們可以提交申請，縣裡會給予補貼。但這筆補貼僅限用於研發生產工藝、提升產能，同時配套員工薪資福利提升。縣政府給你們三年過渡時間，三年後若是依舊無法提升員工待遇，便再也沒有政策扶持了。”
“那我們呢？”
一位自主品牌企業老總開口問道。
“你們做自主品牌的企業，利潤率哪有低於30%的？”洪秘書說，“你們完全可以拿出部分利潤讓利員工。政府每年給你們發放大量補貼，你們也理應回饋社會、惠及員工。”
“可我們的利潤也比不上楠池集團啊。”
“楠池集團也只是製衣廠利潤相對可觀。”
”。念理營經的家人鑑借習學好好，市超池楠察考訪走地實以可們你。萬一到千八到達能舊依資薪均平工員市超但，%01有僅利整市超池楠。生民饋回市超池楠過多大，潤利的取賺家人“，說書秘洪
。散而歡不、去離悻悻終最，言無口啞得懟被家業企眾一
.......................
：池梁：SP
”；符更催的來送帕胡的山白太謝“
”；贊個點的來送丹虛的湯翅吃謝“
”；符更催的來送哥新髮白謝“
”；符更催的來送士博壇論富才謝“
”；茶啵啵的來送17634501者用使謝“
”；贊個點的來送音神的街大北謝“
”；書封一的來送強王的湯片菇鮮吃謝“
”；花朵一的來送304scz謝“
”；花朵兩的來送.coo謝“
”；茶啵啵的來送狼蒼背鐵的韓道謝“
”；茶啵啵的來送帕胡的山白太謝“
”；贊個點的來送33101869稱名者用使謝“
”；茶啵啵的來送方丹張的油醬口濃吃謝“
”。噠麼麼，哦們你謝併一，了去上計統有沒些一有還“
