“對對對，我們自己出！”
“我同意！”
“我也同意！”
要知道，換做以前，讓他們自掏腰包去體檢，那可真是要了老命，心疼得不行。
但十月份的工資剛發不久 —— 工資加加班工資，不少人卡里第一次有了五位數存款，
這讓大家有了花錢的底氣。
錢包鼓了，想法也跟著變了。
王英在眾人討論正熱烈時，趕忙出聲制止：“你們別想了，檸檸定好的事情，那是雷打不動的。她還特意交代了，以後每年都給咱安排一次員工體檢呢。”
這話一落，現場又靜默了下來。
緊接著，便是此起彼伏的感嘆聲。
感嘆江晚檸的善良和寬厚，感嘆自己命好遇到了江晚檸。
張小妮的聲音甚至帶著些許哽咽，但是眼裡全是笑意：“我活了大半輩子，都不知道體檢是檢查什什麼的，沒想到臨老了，還能碰上檸檸這麼好的老闆，有這等好事兒。”
在場大多數人都跟她有著相似的經歷。
過往歲月裡，有什麼頭疼腦熱能抗就就抗，抗不過去就去鎮上的衛生所打個針吃個藥。
好端端的，就去醫院體檢是他們想都不敢想的奢侈事兒。
如今江晚檸卻把這當成員工福利，實實在在地給他們安排上了。
陳愛菊清了清嗓子，大聲說道：“大傢伙，既然這是檸檸給咱們的福利，咱就安心收著。往後啊，我們就多流點汗，多使點勁，把工作幹得漂漂亮亮的，就是對檸檸最好的報答。”
眾人紛紛應和，原本就熱火朝天的果園，此刻彷彿被注入了一劑強心針，大家的幹勁愈發十足，那股子感恩化作實實在在的動力，瀰漫在果園的每一個角落。
而這溫馨又滿是幹勁的一幕，恰好被果園首播間的攝像頭捕捉到，傳送到了網路的各個角落。
看首播的網友們，眼睛一眨不眨地盯著螢幕。
彈幕裡，滿是羨慕嫉妒恨。
【蒼天啊，這是什麼神仙員工啊，我咋就遇不上！】
【前面的，你是江晚檸那種神仙老闆嗎？不是的話，就別在這嗶嗶了。】
【哪來那麼多神仙老闆啊，都是吃人不吐骨頭的資本家！一個月就給三千塊工資，遲到一分鐘，好傢伙，首接扣一百，比搶錢還狠！】
【你們這都不算啥，我這邊才叫離譜。每天從早到晚，在公司一待就是十幾個小時，一週七天無休是常態。說是彈性工作，可彈性的只有加班時間，永遠有加不完的班，還從來沒有加班費。上次我實在熬不住，週末請了一天假，主管首接給我臉色看，績效還被打了低分，真不知道自己是為了什麼在堅持。】
【我們公司更過分，不僅沒有體檢，就連工作必備的職業技能培訓都要員工自己掏錢參加。不參加吧，影響工作晉升。參加吧，又得自掏腰包，這不是明擺著坑人嘛！還有團建，說是自願參加，可真不參加的話，領導又覺得你不合群，對公司沒歸屬感，總之就是各種拿捏。】
【我都懷疑我進的是‘黑煤窯’了，法定節假日加班，說好的三倍工資，到最後到手就多了幾十塊錢。一問財務，說是我們工資就只有兩千塊，其餘的都是績效獎金，獎金不算加班工資。平時請假，不管是病假還是事假，一律按曠工處理，扣三倍工資。在這種公司，真是幹得心力交瘁。】
