另外，對於支西教師本人來說，還有一個最重要的就是日常的配套保障。
西部學校免費提供宿舍，不收房租、水電費。到了冬季，冬季取暖也是足量供應所有的取暖煤。
醫療則是全額公費治療，全額，比如說遇見什麼高原常見病、風寒傷病，全部免費診治。
當然啦，還有一個最重要的隱形的核心福利就是榮譽問題。
簡單來說，走完支西這一趟流程，甭管你是要回西九城也罷，還是留在當地也好，從那時候開始，你身上就有了一層金身。
這也是為什麼隔壁西合院兒的那位周紅軍教師，想要去寧夏的原因之一了。
只要有人能幫他把兒子的下鄉地點固定，那麼這位周老師肯定是極為願意去寧夏那邊。
不說這福利待遇有多高，就說單單本地的一個親大哥能給他的幫助，那就不少。
再怎麼著，也能比在西九城這邊兒過得更舒坦一點。
別說什麼窮不窮的，人家可是支援西部建設的，大部分的物資都從西九城這邊兒走，能差到哪兒去？
一般來說，支西的教師還有彙集配偶、子女的專屬福利待遇，絕大多數的家庭會選擇配偶和子女留在西九城生活。
西九城原有的單位公房西合院兒的自有住房絕不收回，全家正常居住，並且家屬原有的票證不會消減。另外呢，配偶的工作也會更加的穩定。每逢節假日，單位工會還會發放更多的物資。
子女的教育呢，也有優待，不用跟隨前往西部知青下鄉的政策會有緩衝，但是不可能完全免除下鄉任務。
所以，就有了周紅軍這一大家子集體遷往西部的打算出現。
但是呢，仍舊有優待，比如說戶口。
家屬自願保留西九城城市的非農戶口，不用強制轉為農村戶口，僅主動申請才會遷移戶籍。服務期滿之後，全家可遷回西九城戶籍，住房編制全部復原。
有正式工作的配偶呢，會對接到西部的縣城中學、供銷社、公社、衛生院等等地方對口安置崗位，發放當地補貼。
就算是無業的家庭婦女，也會給你安排到大隊的縫紉組、學校後勤或者集體菜園兒。總之啊，到了那邊兒有工作的維持工作，沒工作的給你找個工作。
先有工作，日後再說轉正的事兒。
另外呢，子女也有對應的配套福利，免費就讀當地的公辦耕讀學校，免除書本費、學雜費，學校統一配發紙皮，口糧同步提上。冬季還會配發兒童棉衣、棉花票。
總之，福利是大大的有，但是呢，得看你們怎麼選擇。
隔壁，二進西合院，周家。
周家所在的廂房是東廂房，三大間，有一說一，這條件兒，可謂是相當不錯。一進門兒，羅主任啊，就相中了這周建的三間東廂房了。
甚至要比他現在住的那穿堂屋都大，當然了，你要是把所有的穿堂屋堂屋都加上這邊兒的東廂房呢，肯定是比不上他羅主任的住房面積的那沒辦法兒，咱們級別在這邊兒擺著呢，不是？
周老師很是忙碌，主要是在忙碌著招待羅主任，以及羅主任身邊的三位掛件。
他們家今天這件事兒，想要辦成，毫無疑問還得靠羅主任親自點頭，不然的話…………
等到忙完了之後，這屋子裡面就都剩下了老爺們兒，小孩和女人們去了外面，安安靜靜地等著訊息。
“羅主任，我得謝謝您給我這麼個機會，要不是軍子，說實話，我呀，這找您還真不好找呢。”
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