蘇明玉離職的訊息在眾誠內部傳開那天，整棟樓都像被人抽了脊樑骨。
沒什麼盛大告別，也沒人列隊送行。她把工位上的零碎東西往黑色行李箱裡一塞，跟柳青交代了幾句還沒收尾的專案，轉身就走了。陽光打在身上，看不出半點捨不得——倒像卸了塊壓了多少年的石頭。
她前腳走，後腳就亂了套。
最先扛不住的，是柳青。
他算是蘇明玉一手帶出來的人，手裡攥著華東最肥的幾條業務線，集團裡沒幾個敢跟孫副總和蒙太那幫外戚硬頂的，他算一個。蘇明玉在的時候，他有底氣，做事也痛快；蘇明玉一走，孤零零一個人，什麼都不是了。
蒙志遠還在“住院”，大權叫孫副總和蒙太聯手把著。柳青第一天上班就給喊進了會議室。
孫副總端著茶杯，翻檔案翻得慢悠悠的，眼皮都不抬：“柳青啊，華東那邊壓力太大，集團研究過了，你手裡那三個重點專案拆出來，分給其他部門協同。”
柳青攥得指節發白：“孫總，這幾個專案我跟了大半年，眼看落地了，現在拆...前期投入全打水漂！”
“集團有集團的考慮。”蒙太在旁邊搭腔，指甲修得精緻，話卻跟刀子似的，“年輕人擔子別太重，扛不住反而耽誤公司的事。”
這話裡話外，全是刀子。
柳青不傻...這不是什麼業務調整，這是明搶。蘇明玉走了，他們第一個要收拾的，就是她留下的人。
半個月不到，柳青的權被一層層扒了個乾淨。簽字權收了，團隊骨幹調走了，連他那間辦公室的門，都叫行政部拿“重新規劃”的理由換成了半透明玻璃。坐在裡面，一舉一動都在別人眼皮底下，跟展覽似的。
從前那個意氣風發的業務尖子，愣是給逼成了坐在辦公室裡喝茶翻報紙的閒人。眼看著自己一手拉起來的團隊被拆得稀碎，眼看馬上籤的客戶被搶走，他心裡又氣又恨，可連個還手的力氣都使不出來。
他給蘇明玉發過一條訊息，就幾個字：“姐，撐不住了。”
蘇明玉回了四個字：“及時止損。”
柳青盯了一宿螢幕，第二天遞了辭職信。
沒了蘇明玉，又沒了柳青，眾誠最賺錢的核心板塊徹底成了沒主的地。
孫副總帶著蒙太那幫外戚，風風火火把權接了。一群只會鑽營。屁業務不懂的人坐上高位，辦公室裡天天不是談事，是搶地盤。塞親信。原來多利索的一個集團，一轉眼就成了裙帶窩。
蒙太的遠房表弟，一天行業沒幹過，直接空降採購部當經理；孫副總侄子剛畢業就管了市場部；連蒙家一個八竿子打不著的親戚，都坐上了財務副總的位子。
外行管內行，不出事才有鬼。
幾個正推的大專案，沒人統籌。決策亂成一鍋粥，直接停了。
跟外企合作的那條智慧裝置生產線，原本投資意向都談妥了，對方一聽眾誠高層大換血。核心負責人全跑了，當天就發郵件：合作暫停，管理層穩定了再說。
華東那個地標商業綜合體，施工方因為工程款撥不下來。對接人換了一個又一個，乾脆停工。工地大門一鎖，工人堵在門口討薪，鬧得滿城風雨。
合作方慌了，供應商慌了，投資商也慌了。
誰敢把錢。把資源。把信任交到一幫只會窩裡斗的外行手上？續約的停了，投資的撤了，連長期合作的老客戶，都開始偷偷摸摸聯絡競爭對手。
眾誠的業務線，跟戳破的氣球一樣，眼看著癟下去。
好在財務那塊還沒崩。財務總監老毛是蒙志遠一手帶出來的老人，賬目咬得死死的，孫副總的人幾次想伸手都叫他擋了回去。可財務穩得住，架不住業務爛得透——賬上沒錢進，光守著一本乾淨賬有什麼用？
人心一散，什麼都完了。
。路出找始開紛紛，黑片一途前可。著發還然雖資工。戲沒職升——去下爛天天一團集著瞅眼們幹骨
”。了頭盼沒方地這是，留想不我是不“：了紅眶眼候時的信職辭遞，年十了幹誠眾跟，師程工老的部技
