《發薪就能變強,我有十億員工!》第165章 打造標杆,蜂擁而至的商家!亂象生(1)

作者:今月曾經照古河·1個月前

第165章 打造標杆,蜂擁而至的商家!亂象生!(求訂閱)

11月20日,拼唄上線第三天。

除去橙子手機,九陽電飯煲。美的電水壺。水星家紡四件套和西粵臍橙,單品銷售額都突破了500萬。

九陽旗艦店的電風扇。空炸炸鍋。電暖氣和電火鍋,銷量均超10萬,單店銷售額達5000萬。

要知道,這才過了兩天。

而在小家電領域,九陽只能算箇中檔品牌,上有飛利浦。松下。虎牌等,同級別的競品還有蘇泊爾。格蘭仕和奔騰。

眼見九陽在拼唄賣了幾千萬的貨,蘇泊爾電商部總經理李明哲火冒三丈,衝下屬吼道:「我們怎麼沒入駐拼唄?把管渠道的趙波給我叫來!」

年初,蘇泊爾創始人透過協議轉讓,將手中20%的股權賣給了法國SEB集團。

如今蘇泊爾的部門經理都是SEB選拔上來的職業經理人,對他們來說,業績才是自己的晉升資本。

三分鐘後,一個身著西裝。留著三七分發型的中年男人,氣喘吁吁跑進辦公室,低頭問:「經理,您找我?」

「拼唄的招商找了美的。九陽,為什麼偏偏跳過了蘇泊爾?」

李明哲冷眼盯著趙波,語氣不善地問。

通常來說,平臺邀請品牌入駐,都是品牌方跪舔平臺,可蘇泊爾是國內小家電的頭部品牌。

一些小平臺的招商為了拉攏蘇泊爾入駐開店,甚至會給渠道塞錢。

李明哲瞭解趙波,這人處事圓滑,雖有點吃拿卡要的壞毛病,但能力夠強,這也是他重用對方的原因。

說白了,趙波是他的心腹。

他罵得狠,就是暗示趙波想好措辭,把責任推出去,不然他沒法向董事會交代。

「經理,不是我不想入駐,而是桃寶管小家電的孟總放話,蘇泊爾要是入駐拼唄,雙十二就卡咱們流量。」

趙波腦子一轉,拿今天剛發生的事當藉口。

拼唄招商人員聯絡過趙波,他暗示對方塞錢,對方沒給,趙波就想拿捏一下,讓對方等著。

沒想到拼唄一上線,銷售業績驚人,引起公司高層關注,才有李明哲質問趙波這事兒。

「哪個孟總?下週桃寶商家大會,我親自找他談,別管他,趕緊完成入駐拼唄的工作。」

李明哲一擺手,根本沒把一個小家電的類目經理當回事。

他是生意人,最看重渠道,平臺要是都搞二選一,品牌方還怎麼做生意?

小品牌或許會怕,他可不怵!

同時,他對趙波的機靈勁很滿意。

實際上,2011年的阿狸還沒那麼霸道,只是類目小二怕拼唄影響自己業績,才私下警告趙波。

另一邊。

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