《發薪就能變強,我有十億員工!》第204章 柳強東:他跟員工吃飯喝酒,那我就(1)

作者:今月曾經照古河·1個月前

第204章 柳強東:他跟員工吃飯喝酒,那我就去送快遞!

「雲速的兄弟們,一起幹一杯!」

陳延森脫下西裝,換上一件雲速快遞的工作服,站在舞臺中央,高聲說道。

臺下的快遞員,個個面帶微笑,他們本來以為,像陳延森這樣的青年企業家,多半就跟葉毅志一樣,打心裡瞧不起他們這幫泥腿子。

可陳延森不僅換上了和大家一樣的衝鋒衣,還一口一個兄弟的叫著。

這關係,立馬就拉近了!

「謝謝老闆!」

「乾杯!」

上千人齊刷刷地回應。

連老闆都幹了,他們也不好意思養魚,仰頭把酒一飲而盡。

「年終獎都拿到了吧?」

陳延森擦了擦嘴角的酒漬,笑著問道。

雲速快遞沒有季度獎,在他的授意下,廖威根據業務水平的高低,給快遞員發了3000元到10000元不等的年終獎。

與橙子科技。拼唄相比,福利差得有點多。

但對這些原來一個月只有3000-5000元的快遞員來說,已經是一筆不菲的收入。

要知道,在森聯收購雲速之前,別說年終獎。五險一金,就連意外險都沒有。

「老闆,拿到了!」

「俺有五千塊呢!」

臺下的員工,大聲回應道。

「拿到就好,我先跟大家道個歉,因為這個年終獎發放,只是臨時決議,所以明年就沒有了。」

陳延森語氣平淡地說著。

沒有了?

這筆錢雖然不多,但對很多人來說,卻是一家老小一個多月的開支,是兒子半年的大學生活費。

本來以為年年都有,沒想到只發一年,頓時讓他們有些失望。

廖威不動聲色,將周圍快遞員臉上的神色盡收眼底,嘴角微微上揚。

「從第一季度開始,也就是1月到3月,每個季度都有一次季度獎評比,屆時根據大家的工作表現,會有1到3個月不等的月薪獎金。」

陳延森頓了頓,繼續補充道。

儘管雲速快遞員的底薪,大多隻有3000元到4000元不等,但要是一年發四次,保底也有一萬塊出頭。

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