剛子愣了好幾秒，然後嚥了口唾沫：“楓哥......你這......太突然了。我......我能行嗎？”
“我說你行，你就行。”
沈楓說，“你在羊城幹得不錯，分公司搞得有聲有色。現在，是時候把擔子加重點了。”
他頓了頓。
“當然，壓力肯定有。但好處也有。職位、薪水、分紅，都會按核心管理層來。以後公司做大，你就是元老。”
剛子深吸了一口氣，然後重重地點了點頭：“行！楓哥，你信我，我就幹！保證不給你掉鏈子！”
“這就對了。”沈楓笑了。
他切回會議主介面，螢幕上現在並列著三個影片視窗：沈楓在總控室，許夏在西尼，剛子在羊城。
“好了，將軍定了，地盤也分了。”
沈楓說，“那接下來，就是怎麼協同打仗的問題。”
他調出一份簡單的協同機制草案。
“我負責全域性戰略和資源總排程，是總控。”
沈楓說，“許夏負責海外，剛子負責國內運營。你們兩個，是公司的左膀右臂。”
“日常運營，剛子你主導，有大事或者需要跨部門協調的，找我。”
“海外業務，許夏你全權負責，需要國內配合或者資源支援的，找剛子，或者直接找我。”
“每週一次核心管理層例會，咱們三個線上碰。同步進展，解決問題，調整策略。”
他看向兩個螢幕。
“簡單來說，就是各管一攤，但又互相支撐。有問題嗎？”
許夏搖頭：“沒問題。清晰。”
剛子也點頭：“明白。楓哥你放心，國內這塊，我肯定給你守好了。”
“行。”沈楓靠回椅子，“那從今天起，‘楓向直播’的核心管理架構，就算正式立起來了。”
他頓了頓。
“以前別人說，楓向直播是沈楓一個人撐起來的。”
“以後，他們會說，楓向直播是沈楓帶著一幫兄弟，一起打下來的。”
許夏在那邊笑了：“沈老闆，你這‘畫餅’技術，越來越熟練了。”
“不是畫餅。”沈楓說，“是事實。公司要發展，光靠一個人衝不行，得有一幫能打的人，各司其職，一起往前拱。”
剛子用力點頭：“對！一起拱！”
視訊會議又聊了幾句細節，然後剛子那邊先下線了，他得立刻去梳理手頭的工作。
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