在秦政的一臉疑惑中，王麗帶著兩人下去安排正式入職手續。
蘇棠見秦政忙完，趕緊把一疊名單遞了過來。
「這是什麼名單？」秦政看著這一沓厚厚的個人簡歷，有些疑惑。
「秦總，這一疊就是透過初試。參加晶圓廠操作培訓的生產部員工名單。」
秦政一張張快速翻看，同時對著系統面板核對了忠誠度，全部都沒有低於九十二，這一關過了。
現在工廠員工一萬四千人，除了偶爾被他剔除了一些喂不飽的白眼狼，沒有一個主動辭職的。
在秦政眼裡，你上班三個月忠誠度還沒到八十，就認為你有反骨。
連光環都享受不到，留你有何用？
他看著晶圓廠需要的崗位編制：光刻與光罩一百八十人，
刻蝕與薄膜沉積一百四十人，
離子注入與擴散七十人，
化學機械拋光五十人，
清洗與溼法處理五十人，
計量與檢測九十人，
廠務與設施一百一十人，
生產計劃與良率管理五十人，
物料與倉儲四十人，
IT與自動化三十五人，
安全與環保二十五人，
行政與培訓四十人，
總計八百八十人。
初次報名考試透過人數有三千五百人，總報名人數高達九千人，一刷就刷掉了三分之二。
秦政有點懷疑第二次考核還能不能招滿這八百八十人。
要知道第二次考核需要掌握常用的英語單詞接近兩百個，這還是因為土法升級之後才只需要懂這些常用詞彙，如果是純國外的光刻機，那要學的就更多了，除非等國產化光刻機出來才能擺脫百分之九十九的英語。
想到這，他看向蘇棠：「那就讓他們這半年抓緊好好學習，有空讓石青山帶著團隊晚上給這些工人補補課。」
「好的秦總，我這就下去安排。」
「別急，回來。你哥蘇明那邊你看著點，十月份手機就要正式生產了，你有空去盯著點。
還有秦芯EDA，就按上次咱們討論的方案上線，也該亮亮相了，不然人家還真以為我們可以隨便拿捏，還有讓四大行抓緊幫忙採購大秦重工需要的零配件，越快越好，這時候就需要用到他們了。」
……
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