“你這家公司的股東，是你和你弟弟兩個人嗎？”
“對。”陳文說。
“那出資比例打算怎麼分配？”
陳文遲疑了一下。
他原本想填五五分，兩人各佔一半。但轉念一想，陳武是實際經營者，他只是輔助，雖然自己出的錢更多，可陳武付出的精力卻遠超他。這個比例，不能只按出資多少來算。
“就填□□吧，”他開口道，“我佔四成，他佔六成。”
“確定？”工作人員向他確認。
“確定。”他語氣堅定地回答。
工作人員在表格的一個格子裡填好數字，蓋上章，將回執單遞到他手中。
“七個工作日後來你自己來領取執照，還是給你寄快遞。”
“我自己來取吧。”陳文接過回執單，疊好，放進口袋。
走出辦事大廳時，陽光格外刺眼。
他瞇著眼站在臺階上，忽然覺得有些不真實——他和弟弟，竟然成了同一家公司的合夥人。
從小到大，他與陳武之間的關係，就始終定格在一種“大哥和小弟”的模式之中。
一直以來，他都是那個佔據主導地位的角色，既管束著陳武，也時常包容、讓著陳武；有時他會因為陳武的頑皮或錯誤而責罵他，言辭間帶著兄長式的嚴厲。
然而，無論時光如何流轉，無論他們共同經歷了多少事情，兩人之間從未真正達到過一種“平起平坐”的平等狀態。這種長幼尊卑的次序感，深深烙印在他們的互動裡，成為了他們關係裡一種不言而喻的基調。
現在不一樣了。
從這一刻起，他們是並肩同行的合夥人。
一個鍋裡吃飯，一條船上划槳。
陳文深吸一口氣，上了車，朝著石僑鎮的方向駛去。
陳武這邊同樣沒有閒著，他立刻行動起來，沒有耽誤任何時間。
他去找了阿水。
阿水就是之前採訪過的那個年輕漁民，三十出頭，初中畢業後就跟著父親下海，在石僑灣養了十幾年海蠣。他是陳武在石僑鎮少數幾個能聊得來的同齡人，兩個人經常在田埂上碰見了，遞根菸，聊幾句，互相吐吐槽，到了豐收的季節，兩人還會互相幫忙一起收成，互送紫菜和海蠣。
陳武找到剛忙完的阿水，遞給他一支菸，想拉阿水入夥，“阿水，你那個海蠣，一年能掙多少？”
阿水蹲在田埂上，手裡拿著一根菸，吸了一口，吐出一團青霧。
“三四萬吧，看行情。去年好一點，五萬。”
陳武也蹲在田埂上，吐了口煙問，“你有沒有想過，別光養海蠣，也搞搞紫菜？”
阿水轉頭看了他一眼：“你不是在種紫菜嗎？我摻和什麼？”
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