任命宣讀完畢，現場響起第三輪熱烈的掌聲，掌聲經久不息，持續了整整兩分鐘。
掌聲落幕，司徒靜手持話筒繼續說道：“其餘未公示的高層崗位，維持原有職務不變。集團總部僅統籌管理各子公司高層人事任命，中層及以下員工任命，由各子公司自主落實，提報總部備案即可。”
“最後，為大家帶來一則喜訊。明日便是端午節，集團為全體職員發放節日福利：每人兩盒粽子；普通員工發放三百元購物卡，班組長五百元，中層幹部八百元，高層幹部一千元。”
“節假日三天內，楠池集團全體職工及直系親屬，在集團商超消費可享八折優惠；職工家庭兒童可免費體驗超市內兒童遊樂園區；在職未婚情侶，可免費觀影。”
“節假日期間，除安保人員。超市在崗員工。製衣廠緊急訂單值守人員外，其餘全體職工統一放假三天；節假日在崗人員，一律發放三倍工資。”
現場掌聲再度響起，熱烈不息。
會議結束後，司徒靜。龍小雨一同來到胡帕辦公室，楊天贏給他們各沖泡一杯咖啡遞過來。
“胡總，我們是否需要向各政企部門贈送端節日禮品？”司徒靜問道。
胡帕想了一下：“送，一定要送，但禮品不能過於貴重。”
“那我們準備什麼禮品合適？”
“每人兩盒粽子。兩盒茶葉，全部從咱們集團超市統一拿貨。”
“預算多少？”龍小雨問。
“兩百以內。”胡帕說。
“兩百以內？”龍小雨疑惑，“會不會有點少？”
“小雨，禮品太貴重了，他們反而不敢收。兩百以內的節日伴手禮，合規合理。不違規，恰到好處。”
司徒靜與龍小雨點點頭。
司徒靜又問：“那送禮方式怎麼安排？送到他們單位，還是送到他們家裡？”
“送到單位。”胡帕輕敲桌面，“而且要高調派送，用楠池民生超市的廂式貨車，挨個單位上門派送。”
“這麼高調，會不會造成不良影響？”司徒靜擔憂起來。
“偷偷摸摸才容易出事情，越是光明正大。越是高調，才越安全。”
胡帕說，“派送的時假若是他們推辭，就讓配送工人統一說，配送任務重，還要趕去為困難老人派送節日物資。務必把這件事傳出去。”
“還要給困難老人派送物資？”
龍小雨一臉詫異，“胡總，我們此前沒有統計過相關資訊，根本不清楚那些困難老人的家住在哪裡。”
胡帕淡淡一笑，看向楊天贏。
楊天贏從座位拿著一個記事本走過來：
“司徒姐。小雨姐，胡總早在幾天前就安排我籌備這件事了。全縣各鄉鎮分散的特別困難戶，一共六百多戶，這份名單詳細記錄了所有人的姓名和住址。”
“胡總，全縣六百多戶困難家庭。”
龍小雨感慨，“明天就是端午節，我們的超市就那幾輛車，他們能吃上粽子嗎？”
