第49章 大姥（四十九）“好啦好啦，滿意了吧？”
系統樂呵呵地亂扭，姜淮沒眼看，她把剛才儲存下來的檔案直接上傳公司內網git倉庫。
感嘆系統雖蠢，但實在好用。
季少欽不愧是女主級別的天才，當時完成的專案收到了凌科團隊一致好評。
有硬性的量化指標，還能做到鏈路閉環，峰值推理吞吐提升29%，短時延場景下指令阻塞週期下降。
這樣的人才在哪裡都會被瘋搶的，還好自己先下手為強。
姜淮直接給她定了P6的職級，擔任子系統效能技術小組長TL，比普通的碩博要連跳兩級。
這個級別的薪資還沒有達到季少欽的預期，姜淮挖了一個專項激勵的蘿蔔坑。
走特殊流程總能把錢送到季少欽手裡。
在往上就是正式的專案經理了，沒有帶過團隊很難服眾。
姜淮學術能力不是太強，讓她知道要讓合適的人去做合適的事情，這個技能就足夠讓她吃飽了。
“這......”季少欽大驚，看完前幾行程式碼後，一雙黑眸亮的嚇人，就像看到了一個絕世美男。
好在她現在已經在凌科研發大樓的有一間自己的獨立辦公室了，不然肯定要引人注目。
剛才姜總給自己發訊息說放了許可權時，季少欽還以為是集團外購了一個改良版本，沒想到是一個如此大的驚喜。
高校的教學程式碼偏理論理想化，行業商用的又充斥妥協冗餘，受到授權廠商的限制。
可這套框架卻渾然天成，恰到好處。沒有一點多餘損耗，沒有分層設計的割裂，是她從未見過的新思路寫法。
完全就是降維打擊。
季少欽看了又看，滿意的不得了。
她激動地給姜淮打去電話，“姜總，您剛剛上傳的這套是誰主導編寫的？能不能把她挖到凌科！”
姜淮不動聲色地反問：“噢？看出了什麼門道？”
“以這位大姥的水平，如果她加入團隊，我們公司量產週期至少能縮短三分之一。”季少欽保守估計。
哦喲，沒想到系統還有這個本事，說這個姜淮就聽懂了。
她扯謊從不打草稿，從容說道：“這是我的一位私交，性子有點孤僻，它不喜歡和業內任何人打交道。你所有的改良思路。適配問題，全部整理成規範文件發給我就行。”
“我會代為轉交給它，如果它有產出，我會同步到倉庫。”
越沉浸研發的頂尖技術人才，越排斥複雜的人際，喜歡獨來獨往太正常了。
季少欽情緒平息，只有天才才懂得天才與天才之間的差距，她彷彿已經看到自己面前出現了一座不可仰止的大山。
“原來是這樣，明白了。”少年沒有再追問，反倒乾脆利落，“姜總沒什麼事，我先繼續工作了。”
姜淮看著按下去的通話視窗一怔，她多久沒被人主動掛電話了？
......
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