顧雲錦的招聘需求從系統裡轉到這棟樓的HR後臺時，是上午十點。
薪資預算、崗位描述、首屬彙報關係都己經在OA裡籤批過了。
最先看到的人是周小芸。人事組的普通職員，二十六歲，去年剛從人力外包公司考進來，日常坐前臺背後靠窗那排工位。
她重新整理後臺頁面的時候，在一堆傭人合同續約和司機排班表中間看到了一條新跳出來的崗位需求，編號後面跟著一行備註——“顧雲錦小姐生活助理”。
“顧雲錦是誰？”她壓低聲音問旁邊的同事趙姐。
趙姐是人事組的老人，在顧家事務辦做了六七年，人事檔案系統裡所有人的名字她都見過。
她推了推老花鏡，看了一眼螢幕。
“顧總的二女兒。第二任太太生的那個。小時候就出國了，前陣子才剛回來。”
“二小姐。”周小芸把這三個字在嘴裡嚼了一遍。
她進顧家事務辦一年多，經手過的顧家成員私務名單裡從未出現過這個名字的半點痕跡。
但是顧雲錦——她一時之間幾乎想不起來這個名字在顧家的哪個位置。
“那她是不是不怎麼受寵啊？”周小芸把椅子往趙姐那邊挪了挪，用只有兩個人能聽見的音量問，
“長年在外頭不回來，回來兩個月才想起來給她配個助理。”
趙姐沒接這個話。她只是在人事系統裡翻到新配置，嘖了一聲。
“別亂說。你看看——薪資預算給得可不低，比大少爺那個助理還高一點。”
趙姐扶了一下老花鏡，“備註欄裡寫著，表現好的話二小姐還會單獨給獎金——不走公司賬，她私人發。”
“我就說——下輩子還是得投個好胎。你看看人家，出入都有個生活助理跟著。
工資比我們高，還有額外獎金拿，老闆還是個小姑娘——又不怎麼出門。這種活真是打著燈籠都找不著。”
趙姐從老花鏡上面看了她一眼，嘴角微微動了一下。
她見過太多顧家成員的助理了，知道什麼樣的助理最難當。
不是最難伺候的人最不好做，是所有人都以為好伺候的那個人，往往最難伺候。
她沒有再多說，只是把崗位需求來回檢查了一下措辭。
沒有任何偏頗，沒有任何暗示。
只是心中反覆比對那兩個名字——顧明月，顧雲錦。
親姐妹，同父異母，一個早就配了七個人的團隊，一個才剛掛出來第一個助理崗。這就是顧家。
釋出出去的崗位描述比王漫雲批給顧雲錦的那份要充實好幾倍，內容涵蓋行程管理、日常事務、生活採買、中英雙語筆譯、基本簿記。
不到一週，郵箱裡投來的簡歷己有三西百封。
顧雲錦在客廳裡偶爾拿著平板假裝翻翻，王漫雲經過時探頭看了一眼，說慢慢挑，別急著定。
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