她將資料放到左邊的抽屜裡,然後拿起手機繼續套話。
小雨:確實挺不錯的,可你們領導不管嗎?
雖然喬米說不能隨便和別人說,但小雨好歹只是個網友,又不是平寰內部員工,於是孟一水便大大方方向對方分享。
小水:領導為啥要管啊?領導不也是人麼,領導也是要摸魚的,再說不用管手底下的員工,這種日子多爽啊!
小雨:可是這樣一來難道不會導致你們公司專案停滯嗎?沒錢賺還怎麼給你們發工資呢?
小水:你咋那麼傻呀寶寶,肯定是因為公司一直有錢賺,才能養這多閒人的呀。
顧昭聿甚是疑惑地蹙眉,她從檔案盒裡翻出兩份財務報表,上面分別記錄了去年三四季度和本年第一季度的財務情況,上面分明顯示了淨利潤額百分點呈現下降趨勢,她記得去年年末時甚至一度跌到負數,因為年末涉及年終獎和新年福利等,明途還撥了一筆款去救急。
可現如今,孟一水卻告訴她公司一直有錢賺。
那這幾份財務報表又是怎麼一回事……
總不會是財務報表被做了假?造假一事非同小可,顧昭聿不信平寰那些人為了點兒蠅頭小利會做出自斷前程的事情來。
總之,一切等她從悉尼回去後再一一梳理吧。
那半頭的孟一水一開始還在思考為什麼對面突然人間蒸發了,正想發條訊息過去問問,就被技術部的徐萊爾經理招呼著大家一起開個會,主要是商討正在籌備中的“康療”app。
康療,顧名思義就是健康+醫療二合一的專業性兼具科普性的綜合型app。
孟一水忍不住吐槽這個軟體名稱未免有點太隨意了吧,不知道的使用者估計會以為這是哪家養老院推出的宣傳軟體,誰能想到是個養生健康類軟體?
徐萊爾坐在主位,指尖無規律地敲打著桌面,側耳認真傾聽下屬發言。
據演算法工程師說,這個軟體之所以一直處於測試中,一是因為演算法過於龐大和覆雜,處理起來並不容易,二是因為涉及到過多專業醫療知識,所以才引入參考文獻時不敢含糊,以免正式面世以後出現不必要的糾紛。
徐萊爾輕嗯一聲,視線陡然落在了正在開小差的孟一水身上,孟一水驀地感覺到芒刺在背,坐如針氈,不動聲色地將手中的筆放下。
下一秒,徐萊爾便發出瞭如同年級主任般威嚴的聲音,“孟一水,實驗報告做的如何?”
孟一水繃緊全身,絞盡腦汁地回答:“我和另外三位專員一同測試了耳廓感測器和康療app,感測器在佩戴過程中偶爾會出現斷聯的情況,而感測器將生命特徵資訊同步到軟體上後,軟體根據大資料和醫療文獻生成的危機警示和健康建議與臨床實驗產生了幾處出入,也就是說軟體出現誤判機率較大。”
“行,那接下來就針對於正確率做出修正。”徐萊爾接著說明了一下後續的改正方向,順帶提了一嘴勞動節放假的事情,“節假日一共五天,提前祝大家節日快樂。不過放假的同時,也不要忘記將手頭的工作處理好,明白了嗎?”
想到要放假,大家瞬間精神煥發,紛紛眉飛色舞地齊聲說:“明白了總監。”
散會後,喬米兩臂向後伸展,挺腰放鬆僵直的脊背,“哎呀真好,馬上就又要放假了,你可真幸運啊,剛來公司工作幾天就要放長假休息,想好去哪兒玩兒沒?”
孟一水剛在家裡面頹廢了差不多一個月,突然又要面臨五天假期,她心裡忽然還有些不大習慣,更沒想好要去哪裡玩。
畢竟皮小菲假期多半沒空,就算輪休她肯定也會選擇在家裡面睡大覺打遊戲,不會出來逛街又折騰一遍。
除了皮小菲,孟一水在上蕪還真沒一個能隨時隨地約出來一起玩的好友。
算了,還是在家裡躺著做個廢人吧。
“我打算就在家休息。”
喬米點點頭,對此沒有多說什麼。
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