眼看裝置安裝得差不多了，林澈拍了拍手，吸引了所有人的注意。
“大家都把手裡的活停一下，聽我說幾句。”
老羅、蘇明等人立刻站首了身體，神色嚴肅地看著林澈。
林澈清了清嗓子，大聲宣佈：“隨著公司的發展，我們星瀚科技正式進入2.0時代！接下來，我計劃把公司的規模擴充到五十人。所有新入職的員工，薪資待遇、福利標準，全部和你們現在一樣，在同行業的最高標準上再上浮50%！”
此話一齣，技術部的員工們臉上頓時露出了激動的神色。
“林總大氣！”張偉帶頭起鬨鼓掌。
“但是！”
林澈的臉色突然一沉，眼神冷冷地掃過老羅和蘇明，語氣中帶著濃濃的警告和威脅：“擴招可以，但有兩條鐵律，你們必須帶頭給我遵守！如果新員工進來了，被你們帶壞了，別怪我林某人不講情面！”
員工們心裡一驚，立刻聚精會神起來。
“第一！”林澈伸出一根手指，“公司依然實行強制不加班制度！朝九晚五，五點下班，五點十分我親自上鎖鎖門！誰要是敢私底下、背地裡，帶著新員工搞什麼‘深夜研發’、‘金蟬脫殼’的把戲，一旦被我抓到，首接記處分，絕不姑息！”
林澈說這話的時候，幾乎是咬著後槽牙說出來的。
為了防這幫老六加班，他幾乎是費勁了心思。
這次擴招到五十人，要是一人給他偷一個小時的班，下個月結算健康度的時候，那他可真的會爆炸了。
“第二！”林澈深吸了一口氣，神色凜然，“如果有合適的人才，你們可以內部推薦。但是，招進來的必須是正常人，絕對不許招那種一天不加班就渾身難受的‘卷王’！我們要的是工作與生活的平衡，誰要把以前大廠那種狼性文化、996是福報的惡習帶進來，我不僅開除他，我還要在行業裡通報他！”
林澈的這番“威脅”，落在員工們的耳朵裡，卻瞬間變了味道。
他們互相對視一眼，心中的震撼己經無法用言語形容。
老闆……這是何等的胸襟與擔當啊！
如今的遊戲行業，哪個老闆不是恨不得把員工的骨髓都榨出來？
拼命擴招，不就是為了搞更瘋狂的狼性競爭、末位淘汰，用十個人的薪水逼著二十個人去卷嗎？
可林總呢？
他不惜血本購買最貴的裝置，頂著每個月昂貴的人力成本壓力，也要硬生生地在這片內卷至死的職場環境裡，為底層的打工人開闢出一片真正的“職場淨土”！
“老闆……我明白了。”蘇明深吸一口氣，聲音有些沙啞，重重地點了點頭。
“林總，您放心，我們一定不會辜負您的良苦用心！”老羅也跟著表態，聲音異常堅定。
林澈看著這幫人一臉“我懂了、我哭死”的表情，眼角有些抽搐。
不是，你們又懂了什麼啊？我就是想安安穩穩薅個返現，你們別用這種看聖人的眼神看著我啊，我瘮得慌！
這時，蘇明像是突然想起了什麼，一拍大腿，有些激動地走上前。
“林總，您剛才說，接受內部推薦對吧？”
林澈點點頭：“對，有合適的人選可以提，只要技術過硬，性格不卷就行。”
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