徐民在和鄭伊湛一起聊了一會兒之後，就起身離開了。他還有一些工作要做。
鄭伊湛則是坐在沙發上繼續思考了一會兒，就重新走進工作室。
但是他怎麼都無法靜下心來編曲，總是出問題。他知道是怎麼回事，索性放下手裡的工作，坐在書桌前認真的思考後續的事情。
按照徐民在告訴他的情況，這五個人都是和他差不多資歷的老牌經紀人，經驗豐富，人品過關。
這次之所以心動，主要是兩個原因：一是年齡大了，有些吃不消經紀人非常不規律的生活作息；二是他們手裡現在沒有合適的藝人，收入很低，甚至已經沒有收入。
他很明白這兩點，說到底，最主要的原因就是年齡。
一般而言，對任何一家娛樂經紀公司來說，經紀人的經驗是越豐富越好，可以更好的服務藝人、規範藝人，避免藝人出現各種問題。就算出現了問題，也能憑藉豐富的經驗，立刻採取應急措施，為公司後續壓下輿論、降低損害打下基礎。
但是韓南國和別的國家有所不同。不僅僅是藝人之間競爭極其激烈，就連經紀人之間的競爭也非常激烈。經驗是優勢，但是年齡的劣勢更大。
按照這五個人的面相來看，最大的那個男人應該已經年近40歲，最小的那名女人應該也已經30出頭了。他們很難在大型娛樂經紀公司就職，小型娛樂經紀公司的收入又不高，很尷尬。
“如果他們答應下來，那麼公司最基礎的框架就算是初步搭建起來了，只要後續繼續慢慢發展就可以。現在，只差公司旗下的藝人了，不知道那邊能不能成功……”他在心裡不住的思索著。
正在他思考的時候，李紅給他打來電話。
“紅姐。”
“老闆，您這段時間忙完了嗎？”
“嗯，最近幾天應該沒有什麼事情了。怎麼了，紅姐，有事？”
“嗯，就是老闆您給代言公司的事情。”
鄭伊湛聞言，一拍額頭，這件事情被他忘的一乾二淨！
“你等等，紅姐，我打個電話，稍後給你回覆。”
“好的。”
鄭伊湛結束通話電話，給金振錫撥打過去。
“伊湛，怎麼了？”
“金助理，是這樣的。我前兩年在這邊註冊了一家時尚設計公司，今年已經正式運作了。我想給我自己的這間公司做代言人，不知道公司這邊怎麼想？”他直接問道。
“這件事我要問一下老闆的意思，我稍後給你回覆。”
金振錫結束通話電話，走進樸振榮的辦公室。
“老闆，伊湛之前註冊的那間公司已經開始運作了，據我所知現在也算是小有名氣。他想要給自己的公司做代言人，這件事應該怎麼處理？”金振錫問道。
樸振榮想了想，說道：“你告訴伊湛，他作為公司的藝人，接代言公司也是要抽成的。但是這次既然是他自己的公司，就讓他交給公司5000萬韓元吧，算是照顧他！”
金振錫點點頭，把樸振榮的意思回覆給鄭伊湛。
他接到金振錫的電話，立刻答應下來。然後給李紅回去電話，讓她給JYB公司轉賬5000萬韓元。
“老闆，合同在哪裡籤？”李紅問道。
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