總體成績尚可，大多數幹部經歷了最初的牴觸後，漸漸被高強度的課程拖入了狀態，結業考核算是順利過關。
但總有那麼一些人，自以為資歷老、根基深的老人，直接徹底擺爛。
這些人也不搞什麼小動作，考試不及格也無所謂，補考自然也不可能過。
考核不及格的名單，比預期的要刺眼些。
上面有幾個名字，甚至是某些關鍵部門的中層骨幹，平日裡也算個“人物”。
沈朗將那份不及格名單和附帶的考勤記錄、課堂表現評價反覆看了兩遍後，叫來了秘書。
“請李主任過來一趟。”
第二天上午，黨工委會議在五樓召開。
會議的主要議題便是審議此次作風培訓的最終結果，並決定對不合格人員的處理意見。
會議氣氛有些沉抑。
組織部門負責人唸完不及格名單及具體情況後，會議室裡出現了短暫的低聲議論。
尤其是副書記吳仲才和常務副主任江群，兩人若有若無地瞟向沈朗和李仕山。
沈朗等了一會兒，見所有人討論的差不多後，將手裡鋼筆往桌上一放，“咔”的一聲輕響，議論聲立刻消失。
“情況就是這樣，大家有什麼意見現在可以說了。”沈朗開口，聲音不高卻帶著一股子肅殺之氣。
其他委員面面相覷，沒有一人願意在這個時候當出頭鳥的，會議室安靜的有點讓人窒息。
李仕山也沒開口，這是之前沈朗交代的。
今天的會，他不要出這個頭。
沈朗等了幾分鐘，見沒人說話，於是說道：“既然大家沒有意見，那我就來說說。”
“這次培訓開班動員會上，我說過什麼？培訓不是度假，考場即是戰場，成績關係去留。”
沈朗拿起那份名單晃了晃，“看來，有些同志是把我的話當成了耳旁風。”
“以為資格老，就可以躺在功勞簿上？以為有點背景，就能超然於規矩之外？或者乾脆覺得，法不責眾，組織不敢動真格？”
他的目光緩緩掃過在場的每一位委員，眼神里充滿了殺氣。
“我這裡，沒有什麼下不為例這個說法。”
“開發區要破局，要發展，首先就要有一支令行禁止、能打硬仗的隊伍。”
“連最簡單的學習紀律都不能遵守，連最基本的能力底線都無法達到，留之何用？”
這話一齣，眾人知道沈朗這是要“殺人”了~
只見，沈朗只是沉吟了幾秒，便下達了明確的指令。
“組織部、紀工委按照幹部管理許可權和紀律條例，從嚴、從速提出處理意見。”
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