因此當王毅回到更衣室裡，看到隊友們竟然正在打鬧嬉戲，毫無總決賽的壓力時，王毅敲打了一下隊友們。
他故意搔了搔腦袋，一副想不起什麼事的樣子：
“誒，我忘了，我們是怎麼從3:1領先打到3:3平的？”
他這麼一說，所有隊友們全都不作聲了。。
他們回想起來，在3:1領先的時候，他們就是這樣狂歡的，雖然當時周圍的很多人向他們指出應該重視對手，但是他們在心理上就已經輕視了籃網，這才導致最終被追成3:3平。
之後老大說了一句：有我，不會輸。
現在在上半場透過老大和丹尼的努力，將分差拉大到了22分。
他們竟又一次開始驕傲了，開始自滿了。
現在老大說這句話自然是提醒他們。
他們立馬意識到了問題的嚴重性。
一個個開始重視起了這件事情。
這便是王毅現在作為球隊領袖的成長。
他知道什麼時候該厲聲呵斥隊友，什麼時候該輕聲細語鼓勵對友。
有時候只是一句很平淡的話，又能讓隊友意識到問題的嚴重性。
雖然他不像勒布朗·詹姆斯那樣，是一個天生的領袖。
但是他的天賦很高，他透過短短兩年時間，也已經學會了該如何做一個合格，乃至優秀的領袖。
巴恩斯看到這裡，回想起了曾經在勇士隊時的庫裡。
在外人眼裡，庫裡是勇士隊的領袖。
但是實際上在更衣室裡庫裡並不是領袖。
甚至很多時候，格林被作為更衣室領袖。
每一支球隊都有一個場上領袖和一個更衣室領袖，而如果場上領袖和更衣室領袖是同一個人的話，這支球隊將會極具戰鬥力。
只可惜庫裡性格有著兩面性。
在球場上被對手激怒時，他會是一個娃娃臉殺手。
他會用自己的三分一次一次凌虐對手，然後咬著牙套，搖頭晃腦。
讓對手看不慣他卻拿他沒辦法。
然而在生活中他卻是一個謙謙君子。
他的性格太溫和了。
如果他的性格當初稍微強勢一點，也不至於讓格林和杜蘭特鬧出矛盾。
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