“是這樣的，咱們廠有些同志，在思想品性方面，有待加強教育，就比如剛剛提拔的何雨柱同志，他生活當中我行我素，絲毫沒有集體榮譽感，在我們大院裡作威作福……”
“等等，易師傅，你今天過來不是車間出現了問題？”
聽著易中海竟然提及何雨柱的事情，雖然對於何雨柱這個人，楊廠長也怎麼待見，可畢竟那是後勤系統的事情，遠沒有到讓他一個廠長認真對待的地步。
“車間？車間沒有問題，今天我主要是向您反映何雨柱同志的思想問題！”
何雨柱的思想問題？
對於廠子裡來說，只要何雨柱沒有不做飯，沒有把食堂弄得亂七八糟，他思想就沒有問題。
心裡暗暗吐槽了一句之後，楊廠長頓時沒有了之前的緊張，隨意的擺了擺手，對著易中海示意。
“哦，那沒事了，你繼續！”
還沒有覺察到不對勁的易中海，得到了楊廠長的示意，以為這是領導的鼓勵，當下就滔滔不絕的說了起來。
“楊廠長，我們大院是街道辦文明大院，由我、咱們鍛工車間七級工劉海中，以及紅星小學的閆埠貴老師，共同擔任管事大爺。”
“自上任以來，我們大院就倡導尊老愛幼、互幫互助的風氣，大家都能夠非常完美地繼承咱們的傳統美德，可是何雨柱同志，自從提拔成了食堂副主任之後，就變得有些自私自利……”
易中海將這段時間，何雨柱的一些改變，添油加醋的說了一遍，尤其是著重描述了何雨柱當了領導之後，就開始在大院裡興風作浪的行為。
對於何雨柱的不合群行為，易中海進行了毫不客氣的指責。
說得投入的他，根本就沒有發現楊廠長微微皺起的眉頭，以及眼底閃過的一絲陰沉。
對於體制內的規律，只是一個工人的易中海，根本就不清楚其中的潛規則。
雖然楊廠長對於何雨柱不待見，那是因為他站隊到了李懷德這個競爭對手的一邊，沒有能夠被楊廠長收歸於麾下。
可何雨柱擔任副主任的任命，那是經過常委會集體討論，任命檔案上蓋得是廠子裡的公章，基本上相當於全體廠領導的共同決議。
起碼當初楊廠長實事求是地並沒有提出反對。
可是易中海現在竟然說何雨柱思想有問題，而且還隱隱約約指出，何雨柱的問題出現在提拔之後。
易中海這是埋怨廠領導提拔了何雨柱，還是怪罪廠領導有眼無珠，竟然沒有發現何雨柱的問題。
當下楊廠長聽到易中海的話，內心裡就有些膩歪。
合著你們大院是文明大院，軋鋼廠的領導就是昏庸之輩，否則，哪裡會提拔何雨柱這樣的有問題之人。
內心裡已經有些厭煩的楊廠長，聽完了易中海告狀的話，當下就毫不猶豫地就開始推諉。
“易師傅啊，何雨柱平日裡生活如何，那是他自己的私事！”
“雖然他是咋們廠的職工，可是我們也沒有權利去要求，他下班之後，應該有著什麼樣的表現，這都是他的個人私事，我們就沒有管理的權利。”
雖然給出了理由，可易中海卻從楊廠長的話裡面，品味出了一點其他的事情。
這是不準備去管何雨柱的事情？
不是聽說楊廠長和李懷德不對付麼？
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