沒錯，劉德華的戲份的確是結束了，這段時間演員們的戲份都陸陸續續殺青，但很多人接下來如果沒緊急的工作都沒有離開。
畢竟用這種機器和特效拍攝現場呈現出現來的效果和後面真實出來的效果怎麼樣誰也說不清楚，
在監視器裡周遊看著一條戲可能過了，特效那邊即時渲染出來看著也沒啥毛病，可能另一頭加緊趕出來後就出現這樣那樣的問題。
不過好在以前拍戲時是把這些素材拍完了統一去做後期，但現在能拍著另一邊就做著，週期也就一個多星期，反正也不用剪輯就是把最終效果呈現出來。
這樣一來演員如果待在劇組裡面那邊後面出了什麼問題也不用來回折騰，這邊直接安排補拍就是了。
另外的...就是看一些演員自己的心思了，演員跟演員還不一樣，有點演員可能忙，也可能後面其他活兒給的錢多，這邊弄完見沒什麼事兒就走，需要補拍後面再來唄。
但有的一些演員，把這次電影視為自己拿獎或者飛昇咖位的臺階，自然上心，也願意多待一陣兒。
剩下的就是一部分新人了，他們想走公司也不讓，這也算是圈子裡的奇景了。
別的公司面對劇組時都是把演員的檔期卡的很死，比方說當初談下來的是三個月，那最多最多就給你三個月的時間。
拍不完怎麼辦？
拍不完那是你導演和監製的事兒，你們該P圖P圖，該摳圖摳圖，該找替身找替身，反正合同里面我們的任務完成了。
有時候演員也不想這樣，可網路資本進場後的演員們花期往往很多，可能火也就是火那一兩年，所以這一兩年就是他們賺錢的黃金時期，說句難聽的，弄不好養老錢都是要靠這兩年給賺出來的。
公司催促的近一點也很正常，畢竟同一批次的產品捧出來的也就那麼一兩個，可能這一批次的藝人都要靠這一兩個人回血。
但進了周遊的劇組不一樣，他們的上限和所謂的“壽命”被拔高了。
最簡單的體現方式就是後面的檔期和資源升級，如果按照現在圈子裡面流行的資源分級，就是一部劇是S級或者A級B級這種，原本只能接到B級甚至C級的演員，一下子就能上升一兩個檔次。
這就是個良性迴圈，隨著影視資源的升級，他們的商務也會跟著隨之升級，還是搶著要的那種。
好多片方和品牌也不傻，只要進了周導的組雖然身價有些許上漲，但現在的價和電影到時候上映的價可能又是天差地別了。
所以這些人根本不急著讓自己家的藝人離開，就老老實實在劇組待著珍惜機會好好學習好好表現，要是再能抓住機會跟導演合作第二次，那可完全就是意外之喜了。
“謝謝大家，謝謝。”
劉德華雙手合十不停的對著周圍的人鞠躬致意表達自己的謝意。
周遊同樣帶著笑意上前：“算下來華哥你也沒多少休息時間，這段時間抓緊休息陪陪嫂子孩子。”
劉德華自然明白周遊的意思，另一部戲的男主劇本他已經拿在了手裡，這段時間他的精力除了拍攝這部《流浪地球》，就是去琢磨另一部戲。
後面的流程就是該合影合影，該分蛋糕分蛋糕，趁著他們熱鬧的時候，周遊走到了旁邊同樣鼓掌的寧裡身邊。
“寧老師，有興趣來我這演個角色嗎？”
原本站在一旁微笑覺得沒自己什麼事兒的寧裡聽見周遊的話後整個人都呆住了。
