告訴了他中央會任命一位同志到西海省任文旅廳的副廳長，這是間隔一級的任命。
讓凌子烈不要多心，並非上面不信任西海省委，而是上面很重視西海省的文旅環境。
但是，西海省文旅領域至今做出的成績並不耀眼，可以說上面是很失望的，因此決定，派遣一位副廳長下來，整頓西海省的文旅領域。
凌子烈聽完後，心裡生出了一股壓抑情緒。
可他知道，這股壓抑情緒是他應得的。
他到西海省已經兩年，這兩年來，雖然幹了些事情，但是乾的事情並未給西海省帶來質的變化。
總體的經濟只能說穩步發展。
雖然，上面對西海省經濟的要求並不高，可凌子烈卻知道，他到西海省來任職，其實是上面給他的“待定”。
這一屆幹得好，能去經濟發達省份任一屆書記，或者進京到重要部委任部長。
若是幹得不好，他這一屆就到頭了，會去政協或者人大任職。
因此，他也想求變，能另闢蹊徑的找出一條發展經濟的路子。
經過多次研究，以及上面的指示，確定了西海省要大力發展文旅。
可面對這一領域，他竟然無從下手。
不是他能力不行，而是他傳達的指示根本落實不到實處。
他知道是什麼原因。
旅遊現在是西海省的經濟命脈，在大力發展的同時，會滋生無數的亂象，更會形成陰暗面。
要解決這些亂象，掀開陰暗面，他光下達指示是完全行不通的。
得親自坐鎮，去指揮，去監管。
可他是省委書記啊。
他到西海省來，是負責全面工作，文旅業只是其中一條線而已。
他沒辦法為了一條線而壞掉整個面，由此，他只能不斷傳達指示，讓下面的人去落實他的指示。
可指示傳達下去，下面的人領悟對了嗎？
或者說，傳達下去，下面的人及時去落實了嗎？
這些都是他不能立刻掌握到的資訊。
慢慢的，他變得麻木起來。
直到中組部申副部長這個電話，他才知道，上面已經注意到西海省的文旅業了。
這一次，上面只是空降了一位副廳長，算是保證他省委書記的臉面。
若是西海省的文旅業還是得不到發展，那時候，空降的就不是一個副廳長了。
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