楚孟中沒有叫停潘嘉尚提出的企業內部改革計劃。
在馬萬樓的牽頭下，潘嘉尚又見了省政府常務副省長金擴麟。
金擴麟得知此事是得到楚孟中的支援，他自然不會提出異議，叫了省國資委主任畢自新以及西秦省能源集團黨委書記，董事長關敬孝。
相關人員到齊後，金擴麟讓潘嘉尚簡單陳述了一下企業內部改革的計劃。
然後，金擴麟讓西秦能源集團董事長關敬孝選出幾個礦業公司，進行企業內部自我改革。
對於此事，關敬孝沒有提出異議，他雖然覺得這個企業內部自我改革很冒險，但他還是答應下來。
他挑選了三個債務最重，最需要進行改革的礦業公司。
其中兩個礦業公司，在上朔市都是擁有礦井的，不過多是一些小型礦井與中型礦井。
關敬孝把話說得很明白，他說：“擁有大型礦井的礦業公司目前經濟情況還不錯，所以，我作為西秦能源集團的黨委書記，董事長，只能將一些債務最重的礦業公司拿出來自我改革。”
“而且，既然是改革，那麼，解決的也是債務問題，所以，我挑選的這三個礦業公司很符合潘市長的需求。”
潘嘉尚也就點頭。
會議達成共識後，形成一份會議紀要，經由省國資委辦公室下發到西秦能源集團，在第二天，三家礦業公司的企業內部改革便開始了。
改革持續了一週。
其實，準確的說，這次改革只持續了三天。
改革進行到第三天，便再也無法改革下去，因為不去產能的改革需要錢。
沒有錢，根本無法推進不去產能的改革。
三家礦業公司的黨委書記，董事長都是在徹底無法推進繼續改革的情況下，互相進行了聯絡，前往西秦能源集團總部大樓，尋找關敬孝。
關敬孝聽到三人的訴苦後，淡淡說道：“找我訴苦有什麼用？”
“這次改革主導不是我，是由省國資委推進的，我只是負責讓你們執行。”
“如今，你們無法繼續執行，理應去找省國資委的畢主任。”
三位董事長很是無奈，希望關敬孝能夠出面，尋找省國資委主任畢自新。
關敬孝答應了，但他是帶著三人前往省國資委，去見畢自新。
見到畢自新後，畢自新盯著三人，問：“這是企業內部改革，為何無法推行下去？”
“遇到了什麼阻力？”
三人幾乎是異口同聲的回答，說：“畢主任，沒錢。”
畢自新愣了一下。
“沒錢……”
他隨後看著關敬孝，說：“敬孝同志，怎麼回事？”
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