易不凡掃視一圈，看了看幾人。
“可如果要是不好好幹的話，偷奸耍滑，那也有可能隨時會把你們開除。”
“畢竟在這個工廠裡面，在現在是沒有任何鐵飯碗的，我想開除誰，誰就得離開。”
“當然了，我也不是傻子，如果要是有價值的，或者是說你的付出跟你賺到的工資是成正比的，那自然也不可能把你開除。”
“多餘的話呢，我也就不需要多說，因為我是誰你們應該都清楚。”
易不凡掃視一圈，只要是這個工廠裡邊的人，應該沒有哪一個人不認識他這個保衛科科長的。
從權力上面來說的話，曾經的他的權利就跟這個工廠裡面的那些廠長都是差不多的。
但是大多數的人見了他之後，都是比較害怕的。
當然了，也有一些人們會更加的感激一些。
原因也是很簡單的。
因為只要是在這個廠子裡面發生了什麼大事的時候，多數情況都是需要他們保衛科出動的。
而易不凡這個保衛科的科長向來都是衝在第一線的，根本就不可能躲在後面的。
這樣的一個人物，他們怎麼能不怕呢？
又怎麼能不感激呢？
“放心吧，易廠長，你讓我們做什麼，我們就做什麼就行了。”
“只要是我們會幹的，肯定會幹到底，絕對不會偷懶。”
有一個跟易中海的關係很好的老師傅先表態了。
其餘的那些人們也是跟著在那裡表態，雖然他們不知道把他們單獨叫到這裡來，到底是幹什麼事情的，但是他們也是比較相信易不凡的。
既然是保衛科的科長，而且也是知根知底的，那自然也不可能讓他們幹什麼壞事。
另外就是現在這個工廠裡面的這些工人們的工資已經有了新的定價標準了。
一方面是跟他們的技術掛鉤的，另一方面也是跟他們辦事的效率掛鉤的。
說白了就是，能幹多少活就能拿多少錢。
就像以前那些偷懶的，根本就不可能拿到錢，或者是拿不到太多。
“行，那我就直說了，你們這幾個人在一塊，我要把你們組建成為一個研發團隊。”
“也就是說會交給你們一個車間，需要的機器或者是說精密的儀器那些都會給你們提供。”
“你們需要的就是按照我說的或者是說你們想到的，可以報上來，我覺得可行的一些研究的方案去做。”
“在以後你們這個車間將會成為紅星軋鋼廠的最核心的地方。”
“因為咱們的工廠裡面有什麼新的技術，新的機器都是你們說了算。”
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