看我幹什麼！
整個軋鋼廠誰不知我心地善良！敦厚老實！
你讓我想個損主意？！
找錯人了吧？！
李學武見李懷德的目光掃過來表情不由得微微一滯。
“年底了，衛三團墾區有一批肥豬出欄了”。
“嗯，嗯，繼續說”
李懷德凝重的表情如釋重負，千金重擔就在李學武開口的這一刻突然瓦解。
軋鋼廠還沒有他李懷德解決不了的事呢！
如果有，那一定是他還沒來得及詢問李學武呢。
“除了衛三團備留過年的，我看咱們食堂都可以搞回來，籌備個新年活動”。
李學武喝了一口茶，聲音和煦地解釋道：“今年的生產計劃完成的這麼好，大學習活動搞的這麼徹底，是該慶祝一下”。
“然後呢？”
谷維潔有些著急了，聽著李學武繞彎子，追問道：“這跟人事管理有什麼關係？”
“那關係可太大了”
李學武轉頭看向谷維潔，說道：“就以生產建設勞動成果彙報為主題，向奮鬥在一線的職工提出慰問和表揚”。
“當然了，要表揚也得有個一二三不是，除了今年表現良好的企業職工優秀代表、先進個人，我看可以搞個技術大比武”。
“技術大比武？”
谷維潔微微一皺眉頭，掃了李學武一眼，隨即看向李懷德，試問他是啥意思。
李懷德微微昂了昂頭，對著李學武說道：“技術有了先後怎麼算？”
“那必然是要以理論知識和專業技能綜合考核論成敗的！”
李學武抬了抬眉毛，道：“從現在開始，就可以搞活動籌備和宣傳了，到二月八號才過新年，正合適有時間搞競賽”。
“先定下二月六日競賽結束全廠吃豬肉，這叫吃人嘴短”。
“再給一個月的時間學習和鍛鍊，這叫先禮後兵”
“一個月後開展為期六天的理論和技能大比武，這叫公平合理”。
“最後說不合格的人員要輪崗勞動鍛鍊，這叫有溝有轍”。
“在一月份一整個月的時間裡，由人事處組織協調高階技能工人組建專業技能培訓老師，下車間、下部門開陣培訓教育”。
他站起身手指點著玻璃下面的日曆解釋道：“今天是12月29號，活動籌備兩天足夠，31號可以公佈開始了”。
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。了力爭競了有沒也本基休退不人些這，年五又年五，年五又年五
。了下底腳己自落真還坑這，到想沒是真，來下了流面後袋腦從汗冷，裡這到想潔維谷
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。”作工設建程工的年五來未廠鋼軋撐支能還，志意了練磨，想思了鍊鍛僅僅不，中設建程工到投續持人千八這“
。”題問大個是築建，馬上年五來未在要將施設築建等活生、育教、研科的案專他其及以，地基業工鋼軋城鋼建新，區假度養療城鋼，區業工河馬亮，村新人工城鋼，村新人工城京括包有現“
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。著閒不也裡，著活忙裡手，藥菸戒粒一了嗑德懷李
