冉染連連叫痛的時候,泰玉這個傢伙又重新出現在她身後,不緊不慢地開啟教練模式:
“這是傷勢,也是成果。希望冉染小姐你能夠透過剛才的體驗,大致明確自身模仿的方向,記住這些痛點,當然也是弱點,順利開啟‘內煉法’的真正修行。如果你真的明白,並可以付諸修行實踐,也就算入門了。後續想要再進一步,就需要對物質宇宙規律、精神世界趨向有一定的把握,與之互相對映,實現更深層次的共存狀態,但這個暫時不用想太多。
“具體地講,如果你能夠不依靠加持,驅動形骸、引導精神復現這個刺殺訓練情境,哪怕威力只有兩三成,訓練場也會給你發一本金光閃閃的結業證書,我很肯定,我們提供的‘高階服務’會有效加速這個程序,那麼我就再問一句,你需要嗎?”
“當然要!”冉染第一時間回應,哪怕她痛得已經直不起腰。
這時候,泰玉倒開始拿捏起來:“但它不是免費的,而且價格不菲。”
冉染咬牙忍痛,“噝噝”回應:“我們現在就可以談合同了……哎呦!”
泰玉笑起來:“可以先等一等,治療你的傷勢。”
說罷,他暫時撇下冉染這邊,扭頭向暗區那裡招呼:“在此之前,尚格魯什先生你就作為‘專職武力’,配合令吉先生和辛芮小姐,繼續適應性訓練。”
暗區之中,令吉的身影看不太清,但他還是高高舉手,像學校裡常見的那種好學生般揚聲發問:“我現在可以體驗這種‘高階服務’嗎?”
“對於你們這些祭祀候補,目前我們的服務大概只能覆蓋一部分,畢竟‘天淵靈網親和’,我們可搞不定,‘戰鬥號令’加持可以嘗試一下。”
這樣的說法才符合邏輯,不只是遠方的令吉,就是這邊渾身都疼的冉染,也是點頭,更堅定了自家心思。
因為傷勢有了半天休息時間,冉染卻並沒有閒著,接受了初步治療後,忍不住就和自家父親、“星環城”商界名流冉鳴聯絡,爭取支援。和近年來絕大多數次聯絡一樣,這次交流到最後,又變成了爭吵,在尖銳的、情緒化的、完全不顧及自身肌肉和內臟傷勢的吼叫風暴過後,冉染以一句“能夠入門‘天人圖景內練法’的女兒不是更好提價嗎”為結語,恨恨掛了電話。
當恩克瑪女士視線轉過來,她卻是露出燦爛笑臉:“沒什麼,錢到了就行。預先提高冉鳴先生的承受閾值,免得到最後鬧得更僵。”
恩格瑪女士心中唯有嘆息,面上卻是一點不顯。也是這個時候,她這邊有資訊發過來,正是女孩的父親:
“那個叫泰玉的,還有‘高階服務’,究竟是怎麼一回事?”
星環城,維塔島某座精巧別墅內,冉鳴坐在書房裡,仔細檢視恩克瑪女士發過來的關於泰玉的資訊,另一邊,其他渠道中有關泰玉的訊息也差不多收集完畢。
兩邊結合,卻讓他看得更疑惑。
“體術教練”和“機修師”,兩個職業領域相隔是不是有點兒遠?
而且,這種加持、引導他人修行的本領,是這樣一個剛成年且未受過高等教育的年輕人應有的水準麼?
此外很多無法解釋的細節。
比如恩克瑪士有關“天淵移民”“構形造物”的判斷,他就很在意。
維塔大區警局他也是經常打交道的。畢竟戰爭期間,維塔島可能是紅矽星系除了軍事重地以外,防禦力最強的區域,是保護身家性命的重要選擇之一。也因此,維塔大區在“星環城”三十個行政大區中相對超然,哪怕這裡的商業屬性並不是特別突出,很多企業家也會將一部分資產放在這裡,貢獻稅收,只為與大區高層搞好關係,留一張“船票”在手中。
相應地,維塔大區警局的地位也水漲船高,是要持續維護的關係。
警局那幫人的習性,冉鳴很清楚,能夠給予泰玉非同尋常的地位許可權,還是跨區“加持”,給到了“佑衝星”上,是很不可思議的。而那個泰玉,看上去也著實肆意妄為,比如“脊界圖景內煉法”的集體研究學習,就很荒唐。
冉鳴當然是關注女兒的,不過他也受女兒的提醒,不可避免要去分辨泰玉的這種“高階服務”,究竟是“技術”,還是“能力”。
前者是可以模仿、複製的,但後者就不好說了。
如果是“技術”,它的實用意義就更大,應用面也還可以……
這完全是商人的思維。
。氣嘆額扶,頭搖了搖鳴冉
。報和案檔些一了來送,來進門敲騰皮家管,候時這
”。總彙一日每,報的玉泰個這集蒐續繼“:句一加忘沒也他過不,作工的要重更理,兒事這下放時暫鳴冉
”。生先,的好“
”?止為此到是不是……會誤有會能可邊那殿神萬,究深續繼,人親母父有沒也,漢單個是人這。息訊的確明出給有沒然仍殿神萬,巖於關“:題正轉快很,事這下記家管騰皮
”。起查始開們他從就,了不跑也誰導領管分、司上接直的業企,題問了出間期作工,位崗的差出年常個一麼這,面外著盯總別。手圈際的巖從先,來己自就們我,定給不終始邊那果如。被更會只候時到,我找主會就們他,殿神萬找主不我,裡業企我在人個一樣這有“:笑冷鳴冉
”。了職辭經已司上接直的他前目……這,週六近接去過間時“:怔微家管騰皮
。孔面張那的巖於屬,上區作工擬虛視注冷冷是也時同但,聲一笑低鳴冉”。好最煩麻惹不,人意生是竟畢們我,題問的尬尷都家大讓上於至不才,查始開候時這“
。知認和斷判的觀樂不並著有卻,題問的來帶能可人這對但,人這得認不他
。象現好麼什是不絕這,法說的確明出給有沒終始,罷也隊衛警矽紅、好也殿神萬
。業企屬權個一的層五三了隔是只怕哪,糕糟更得慮考前之比要態事明證就,面層敏到會仍果如,查調再週六後推








