羅南微笑回應：“沒事兒，我覺得也像。”
早在紅矽星系的時候，羅南已經從泰玉那裡，獲得了“天人轉職”的基本經驗……
說起來也不算經驗。
畢竟，當時泰玉是直接跳過了天梯一到四階，跳過了嚴密組織架構中“職員”或“牛馬”的狀態，直接成為一個“快樂草頭王”，但又承擔了一些“盧安德體系”的支撐職責。
那已是天梯中層乃至高層級的定位，至於後續發展，是另一回事。
在羅南看來，最便捷高效的做法，就是直接跳過天梯一到四階。
這個階段，也只是嵌入“信仰體系”和對應的“力量框架”中，託庇於相應的“神明披風”覆蓋之下。
逐步認門路、學規矩、謹遵守、找定位，直到成為複雜體系的一個功能模組……甚至只是備份。
對“信仰體系規則”和“力量框架”缺乏深度認知的“新晉天人”，在裡面打磨幾年，其實是有必要的。
可已經具備了相應的能力，再投身進去，就只能是蹉跎人生了。
可惜啊，如今的老普，並不具備泰玉那樣的條件……或者說是“合理性”。
“界幕”大區也沒有“紅矽星系”那種相對寬鬆的環境。
那邊至少還有一個願意“背鍋”的盧安德，也算支撐“紅矽星系”的巨頭之一。
而這邊只有個心思莫測的蔚素衣，還有勉強與她同樣性質的、幾個“蛛網”上的“蟲豸”，沒有資本，也沒有理由幫助他完成這種“破格提拔”。
這時候，就看出“陰影天人”的好處了。
蔚素衣最初替他選定的“路線”，當真是很符合現實需要。
可這種“斷頭快速路”，也別想著輕鬆駕駛，錯過個“下道”或“交叉口”，後續就真要撞牆了。
感慨中，羅南跟著康濟來到測驗場，先進行的卻是形神框架建模。
之前籤屬的一系列檔案中，有一份就是允許“母神公司”，也就是《盟約》遊戲的製作公司，使用個人模型資訊。
這個授權檔案可以不籤，但流程就沒那麼好走。
畢竟，“母神”的背景就是“萬神殿”。
羅南早有心理準備，自然配合。
不過，進入掃描室沒多久，就響起了提示音，外面康濟提醒：
“普先生，接下來兩個測試，都需要脫卸所有裝備，包括非永久性植入的機芯和智械。”
“哦，稍等。”
羅南拍了拍左邊耳道，一枚類金屬的“軟針”從裡滑出來，正是時繁暫借給他的“領域機芯”。
若是二度“撕裂”之前，這玩意兒拿出來，羅南緊接著就要坐蠟……當然，若那樣他也不會爽利地過來“天人公會”。
現在確實無所謂了。
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