施政愣了一下，沉吟片刻。
“還好吧！就是那種不近不遠的關係！”
施政當縣公安局副局長也有五、六年的時間。
原本他是第一副局長，餘耀武是第二副局長。
論資排輩，餘耀武還排在他的後面。
局長調走後，他這個第一副局長應該名正言順的提上去。
可偏偏沒有提他。
排在他後面的餘耀武越過他，提上去了！
實際上，餘耀武的業務能力遠不及施政。
可在關係學上，卻遠遠超過施政。
在體制內，有一種很廣泛的關係，叫硬核心關係。
就是投領導所好，完成領導交辦的每一項任務。
且每一項任務都能讓領導看到你的閃光點。
且你的一言一行特別合領導的胃口，特別讓領導滿意！
久而久之，領導不僅信任人，而且特別器重你！
就這樣，你的硬核心關係就建立起來了！
有了這種關係，只要有提拔的機會。
領導第一個想到的肯定是你，提拔的也是你！
所以要在官場上順風順水。
首先就要建立這種硬核心的關係。
顯然，施政沒有這樣的硬核心關係。
餘耀武肯定有！
要不然不會越過施政坐上一把手的位置。
可餘耀武最後卻又死得很慘！
可這跟硬核心沒有多大的關係。
跟他的腐敗和個人道德品行有關係！
許佳慧笑了笑，輕聲說道：
“施局長，咱們不能只顧低頭幹活，不抬頭看路！
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