這話像一團棉花，把宋碧盛的嘴堵得無話可說了。
感覺局長說出了真實的社會現象。
一個領導快退二線了，說的話，下面有些人不會買賬。
以前在官場有句俗話說，人走茶涼啊。比喻領導幹部退位了，人家就不會買賬了。
可現在官場的俗話說，人還沒有走，茶就涼了。就是很多崗位的領導，在快退二線了，下面的幹部就開始對他們不買賬了。
那像吳局長這種情況，他就明白，石鼓市還真的不會買賬了。那自己出面打招呼，真的比吳局長起作用。
因為，他負責環境督察工作，抓住石鼓市環保工作的權柄啊。
他就點了點頭笑道：“老吳，我聽你的，不打擾了。”
吳局長馬上笑道：“以後這擔子啊，就交到你的身上了。”
宋碧盛聽了這話，當即像打了雞血似得驚喜起來。
明白吳局長是想向省委推薦他接替局長的位置。這樣，自己就比其他的副局長多了一份保障了。
按照規則，要麼從外面調幹部來當局長，要麼從內部產生。
在內部產生，第一人選就是常務副局長。
可常務副局長往往和局長不和諧，那局長退位，就會推薦其他副局長接替。
這樣，局長推薦的人選就和常務副局長同時作為候選人了，機率往往比常務副局長大。
是因為，對退休的局長，組織上基本上會尊重他們的意見。
他馬上激動的笑著：“謝謝局長。”
吳局長笑著拿起筆，繼續寫東西。
心裡想著，我才不會推薦什麼人選，自討沒趣。
組織上要安排誰來接位，心裡都有數。不會真聽一個退位的同志的意見。
那些退位的領導推薦的人選，真的成功了，不是他們推薦的原因，是組織上早就考慮到了，與退位的同志推薦的不謀而合了。
宋碧盛回到辦公室，馬上撥通了張遠東的電話。
他覺得這件事，只能直接跟市委書記說。
宋碧盛是負責環境保護督察、環境監測等工作，張遠東出於工作原因，應該儲存了他這個省環保局副局長的電話。
只是，他們聯絡的比較少。有什麼工作，都是跟分管副市長聯絡。
張遠東確實儲存了宋碧盛的電話，看到來電顯示宋碧盛，他想著，宋碧盛怎麼直接跟自己聯絡了？
是為了石峰化工公司的事嗎？
接著，他接起電話，裝作不知道是誰，餵了一下說：“是哪裡？”
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