一位身材肥胖的高層咬牙切齒道：“之前大張旗鼓地宣傳，如今卻落得這般狼狽，外界會如何看待我們？”
“都怪我們太過自負，沒有深入探究對手的底細。”
有金敬憲的嫡系人馬開始自我檢討：
“本以為唐言不過是個小角色，沒成想竟然有如此能耐。”
“哼，這能歸咎於誰？負責評估的部門到底在做什麼？”
一位女高層言辭犀利地指責道：“如此關鍵的賽事，居然出現這般嚴重的疏漏！”
“現在追究責任已然無用，關鍵是如何彌補集團的聲譽損失和經濟損失。”
一位相對沉穩的高層說道。
“對，必須儘快拿出有效的解決方案，絕不能讓此事影響到集團的正常運營和形象。”其他人紛紛附和。
“我認為，我們應當重新規劃市場策略，調整宣傳方向，不然我們的美食綜藝必然大受影響。”
“不行，這樣速度太慢，我們需要更為直接、強效的手段。”
眾人七嘴八舌，會議室裡充斥著爭執聲、埋怨聲和嘆息聲。
“夠了！”
金禾集團老總裁猛地站起身，大聲呵斥：
“都別吵了！現在不是相互指責的時候，我們必須共同思考應對之策。”
總裁的怒喝讓會議室瞬間鴉雀無聲。
“立刻致電前線的負責人，副總裁金敬憲，我要聽聽他作何解釋。”
總裁臉色陰沉地說道。
電話接通後，金敬憲的聲音從聽筒傳來，充滿了迷茫與困惑：
“總裁，我也完全懵了，怎麼會輸呢？我在現場全程關注，一切看似都在掌控之中，怎會落得如此下場。”
“金敬憲，你給我解釋清楚！這究竟是怎麼回事？怎麼向董事局交代？”
金禾老總裁憤怒地質問。
“總裁，我真的不知啊。鄭載熙的廚藝向來高超，此次也發揮穩定。唐言那小子不知使了何種招數，竟然能夠勝出。”
金敬憲焦急地說道。
他現在真如同熱鍋上的螞蟻，不知如何是好。
內憂外患，瞬間全來了。
剛才他才被戰敗的木奉廚神鄭載熙奚落了一頓。
現在有錢面臨頂頭上司金禾老總裁的指責。
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