那就一個可能“商業間諜”，別以為現在的商業間諜都像電視中的那麼高大上。
以現在社會情況，很多公司的保安、保潔可能只是一包煙，都可能瞬間化身敵對公司商業間諜的，成本低的無法想象。
謝玉為什麼堅持要，有些像大爺一樣，條件多想法多的本地人，而不選擇外地人。
就是因為從原身經歷上看，在生存面前，背叛成本太低。
而本地人的很多這看不起，那看不上的毛病，恰恰是生活條件的優越，讓他們的底線更高，你讓他做間諜，別的不說從小受到的教育，為那倆糟錢，看不起誰的。
許多都和崔哥一樣的，家裡幾套房子，上班過來體驗生活的可是不少，人家不差謝玉這點工資，主要是往家帶東西一說單位發的，純享受那種目光。
最後謝玉把這兩人趕走，馮競爽還嘲笑謝玉果然是當老闆了，忘了自己的出身，沒有同理心了。
也不能說馮競爽想法是錯的，畢竟出生環境，生活環境對人影響挺大的。
好在崔會計出來及時，給馮竟爽講她之前在創業的一家公司見過這兩人，沒多久那家公司就倒閉了。
馮競爽頓時傻眼了，感情還真是商業間諜，只是這個商業間諜和電影裡演的不一樣，太可憐樸實一點也不高大上。
因為間諜事件，崔主任下午就過來，除了督促謝玉真的實發工資，也有站臺，給大家上思想課的理由。
自己公司出現商業間諜了，員工們除了有些擔心，還有有些自傲，這公司開業還沒一個月吧，回家吹牛的八卦素材有了。
只再來公司時，開始打聽這公司招人不，他家小子或者姑娘蹲家裡好久沒上班了。
看大家的熱情，謝玉鬆口放寬限制，每名員工可以推薦一位，京都戶口，年齡四十五歲以上，四十五歲以下的都不招。
這和其他公司喜歡辭退35歲以上員工的風格完全不搭，但眾人鼓掌的聲音確實比以前更大了。
人人心裡都有一杆秤的。
繼續租廠房，崔主任做主，創業園內的所有打算低價出售處理二手工作站，生產線任由謝玉挑。
以前的創業老闆確實心氣高，現在都便宜謝玉了。
重新調整安裝生產線，新老員工配置，公司員工很快突破到兩百，一些職能部門，也開始組建中。
直這天，過來拿資料的馮競爽比謝玉還慌張的找正調教新組裝的二手生產動線。
“老闆，大事不好了，網上有人抄咱們的產品賣了。”
這話一說，謝玉沒什麼，其他員工紛紛露出擔憂什麼，有員工挽著胳膊直接問，誰抄的，要打人！
還有員工一副後悔表情，什麼早就如此，紛紛一副事後諸葛表情。
謝玉狠盯著馮競爽看了下，道：“知道了！”
繼續除錯生產線，馮競爽這次不爽道：“謝老闆，你什麼意思，我為你好，告訴你一聲，你不謝謝我，反而要怪罪我，不管你，我找我媽，讓她說你。”
這主人公精神可以，這也是謝玉招他們的的主要原因。
等馮競爽跑過去找她媽媽了。
又受到崔會計訓斥，馮競爽開始覺得委屈的要死，她是發現危險，先彙報沒功怎麼還有罪了。
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