“高總，如果總部不答應這個條件，那我只能帶著大家另謀高就了。”
汪文看著臉上色變的高鵬，一臉得意的笑著說道。
“那就請汪總另謀高就吧。”
高鵬還沒說話，辦公室門口傳來一句冰冷的女聲。
汪文回頭看著說話的女人，三十歲出頭，身著女性職業裙裝，齊耳短髮，秀氣的五官配合淡妝顯的自然清透，眼神中流露出一種冰冷的寒意。
“你是誰啊？管我們建峰集團的事情。”汪文著進門的女人，並不認識，愣了一下，說道。
梁素被莫思琪領進公司，正準備進高鵬辦公室的時候，聽到汪文和高鵬的說話，於是阻攔莫思琪的彙報，在門口聽了一會。
光華集團的總辦會確認建峰集團接班人之後，梁素在京都接到宋蕊的電話，然後馬不停蹄的趕往江城。
在江城分別與宋蕊、何華、蘇易三位領導進行了面談。
梁素與三位領導溝通後，基本已經明白了建峰集團下一步的工作。
與宋蕊的溝通，主要是溝通公司對她的信任，同時要求建峰集團不只是要把人事行政體系要儘早與總部融合，還需要快速把建峰的人事行政體系建設起來，同時梁素向宋蕊推薦了自己的下屬劉婷。
與何總的溝通，何總的要求總結一句話，建峰集團現在屬於混亂階段，業務體系要迅速恢復正常。
與蘇總的溝通，蘇總並沒有表達什麼，只是鼓勵了她一番，表達此行會壓力很大，同時簡單的提了一句建峰集團的情況與當初的麥當佬有類似，而且問題更多。
梁素與蘇總聊完後，當天就飛往了滬市，親自拜見了一次章帆。
章帆雖然是華食集團的高階副總裁，但是享受的待遇可是光華集團副總裁待遇的，而且是公司老一輩的高管，梁素可不敢在章帆面前拿大。
與章帆聊完之後，帶著被總部新任命的建峰集團副總裁劉婷直接飛往杭市。
剛進公司，還沒等梁素開始工作，就遇到了高鵬和汪文的這一幕。
梁素並沒有理會說話的汪文，看向同樣疑惑表情的高鵬，走過去握手說道：“高總，久仰了，我叫梁素。”
“高總，梁總是總部派過來擔任我們建峰集團總裁之位的，這是總部的任命書。”莫思琪把手裡剛才匆忙列印的任命郵件遞給高鵬說道。
汪文聽到莫思琪的話，原本還坐著的身體，馬上站了起來，看著梁素想說話但是又不知道怎麼說。
“梁總，您總算來了，我這期盼已久了。”高鵬看到梁素，此刻也沒有介意梁素的年輕，現在有個主心骨來管理公司，他也就可以少操心了。
梁素和高鵬握手後，轉頭看向劉婷說道：“汪文還是試用期吧，他要離職你們帶他去辦理離職手續吧。”
“劉婷，你去和外面的員工溝通，如果想跟著離開的我們不攔著，如果繼續留下來，試用期週期和待遇繼續和之前一樣。”
來之前建峰集團內部員工的穩定性問題，梁素已經提前瞭解了一些資訊。
在這個時候，她新上任，面對建峰集團的問題必須快刀斬亂麻，不能猶猶豫豫，這是她和章帆聊的時候學到的。
汪文看著梁素都不正眼看他，不由氣憤的指著梁素說道：“你....你..，我看員工都走了，你們怎麼生產。”
梁素看著可笑的汪文，不明白為什麼總有人覺得自己個人的影響力可以超過利益。
