不得不說，賴特很有手腕，他的獎金翻倍的確很有吸引力。
因為一般球迷不知道的是，球員們打季後賽是沒有薪水的。
也就是說，他們的百萬年薪也好，千萬年薪也罷，其實只管常規賽階段。
這部分年薪，通常按月分次發放，一般說來，就是從賽季開始的10月下半月到4月上半月，每月15日和月底各發一次，一共12次，到了常規賽結束，薪水也就發放完畢了。
所以，對球迷們來說，可能覺得季後賽才是最重要的，但對於NBA球員來說，常規賽才是他們的工作，季後賽只是一部分人的狂歡。
當然，這一部分人在季後賽也不是完全沒有收入，自從1982年後，NBA季後賽設立了一個獎金池，打季後賽的球隊就有了那麼一丁點獎金。
為什麼說是一丁點？
因為這部分季後賽獎金真就是一丁點。
有多丁點？
最初是150萬，後來逐年增加，到了2017年，差不多有1500萬，到了2018年又突飛猛進了一下，增加到了2000萬。
但你也別多想，這還不是一筆總冠軍專屬獎金，而是由多支球隊分配。
對此，NBA有詳細規定，常規賽分割槽排名前六、打進首輪、次輪、分部決賽和總決賽等均有相應獎金比率。
以那支完成4年3冠的宇宙勇為例，他們算下來，約莫分到了519萬美元的獎金，而他們的總決賽對手，克利夫蘭騎士的季後賽獎金就少了許多，差不多是383萬。
這筆錢到了球隊，還要再進行分配給球員——NBA慣例都是均分，避免爭議。
很多時候，球員們還會把教練、訓練師以及工作人員拉進來，大家一起分享季後賽獎金……
所以，這筆錢對於那些超級球員來說真的是可有可無，說句不客氣的話，那點錢可能都不夠哈某人逛一次夜店。
但對於角色球員、教練以及球隊裡的工作人員來說，這還真是一筆不小的額外收入。
而一些“友善大度”的老闆也會慷慨的再拿出一部分資金作為贏球獎金，布萊恩-賴特說的就是這部分獎金。
獎金翻倍……這的確算得上是一筆不菲的收入。
胡浩南道了聲謝，他剛要開口再問奧爾西的事情。
科迪已經端著一壺茶走了上來，賴特一邊往茶碗裡倒茶，一邊興致盎然的介紹道：
“知道你們中國人素來喜歡喝茶，之前我去上海出差的時候，朋友送了些上好的烏龍茶，你知道的，我這種老外是喝不出茶的好壞的哈哈，來來，你快喝喝看。”
胡浩南只能喝了一口，然後禮貌性的再次道謝。
事實上，他更喜歡的是白開水，簡簡單單，清清爽爽的，挺好。
賴特見胡浩南喜歡，面露喜色道：“你喜歡就好，這裡還有一罐，過會兒你拿回去，請不要客氣，這東西也只有在胡教練你這樣懂茶的人手裡才能物盡其用，在我這個老外這裡放著實在是浪費了。”
賴特結好的意思十分明顯，這次，他主動請纓，從喬迪-艾倫那裡領下這份差事，目的自然只有一個——那就是掌控開拓者。
他研究過，球隊上下基本都是奧爾西的人——哪怕是個保潔阿姨都是奧爾西親自招募進來。
而胡浩南這個人雖然在球隊中影響力也很大，但這人，他專門派人調查過，平時只管執教球隊，跟球隊其他管理層人員鮮有交集。
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