她這邊看上去一片光明，樓紅英那邊一片淒涼，走得走，散得散。為了討回公道，樓紅英去教育局反映，把張文搞不正當競爭的經過說了一遍。
工作人員說他們只能談話，接不接受那是人家的事。
兩園競爭，得利的是家長和孩子們，花最少的錢，上最好的幼兒園。在其他家長的鼓動下，剩下的那部分孩子，也轉到了張文那裡。
樓紅了這裡全軍覆沒，幼兒園被迫關門，一些優秀的老師也被張文挖走了。
張文達到了目的後，開始整理幼兒園。這幾個月，賠了幾十萬塊，大佬都有意見了，別人賺錢你賠錢，這要賠到什麼時候？
張文勝算在握，她胸有成竹的告訴大佬：馬上就要開始賺錢了，一切都在她掌控之中。
幼兒園的生源越來越多，大家對周邊做了對比，咱們的幼兒園價效比最高。對所有慕名而來的孩子家長，不管有沒有學位通通接受。
感覺這一招有點像割韭菜，把賠出去的錢一股腦全收回來。
果然，張文開始召開全員師生大會，動員大家積極的工作，又說了園裡的困難，工資下調30%，等到年底再一起結算，相當於給大家的年終獎了。
員工們當然不同意，我們就是奔著你的高薪來的，現在工作沒了，你又要給我們降薪，這事太不地道。
誰願意留下我熱烈歡迎，如果想走的話，隨便，我也不攔著。
張文一改往日的大方得體親和力強的形象，轉眼間變成了嚴肅認真無情的園長。
不但給老師們降了工資，還提高了託費。家長們紛紛抗議，但她也不怕，願意在這待就待著，不願意待就走。
她辛辛苦苦把學生挖了過來，為的就是給大家一種感覺，她這裡才是正確的選擇。實際上，她是一比一復刻樓紅英的幼兒園，價格又低，大家也是看中了這點。
但光賠本賺吆喝也不行啊！
所以，在相對穩定了之後，張文就開始了大規模漲價，價格直接高過了樓紅英。家長們怨聲載道，罵她是欺騙消費者。
張文有自己的一套理論：我之前的定價可難說是個活動價，現在過了時效了，價格恢復正常。
絕大多數家長選擇了妥協，有一部分轉去了別的地方，還有一小部分，又厚著臉皮回到了紅嬰幼兒園。
對此，樓紅英不計前嫌，歡迎孩子們回家。
她現在也識時務，能讓幼兒園生存下去就好。因為她的大度，又有一部分家長選擇了迴歸，這讓瀕臨破產的幼兒園起死回生。
張文那邊就不太樂觀了，以為拿捏了家長，結果人家不吃這套。
現在是孩子多，幼兒園也多，擇校的機會也多，僅開了三個月，生源就轉走了一半，她不得不面臨再次降價的局面。
可大家現在已經不信任她了。
也就是說，張文的幼兒園現在也要面臨關門。
但人家不怕，孩子生下來了，是個男孩。
大佬很喜歡，甩手給了她兩百萬的辛苦費，並且還給孩子分了股份，張文現在是母憑子貴，成功跨入富婆階級。
更氣人的是，不知她給人家灌了什麼迷魂湯，大佬竟然離了婚，把她娶進了門，正式成為了大佬太太，出入有保鏢司機，香華奢服，在家裡更是三個阿姨伺候，她除了享受生活什麼也不用幹。
