盛志文是聰明人。
如果他不想離開香江，那麼自然只能按照包宇說的來做。
當即。
盛志文答應下來。
包宇聽到後，他和盛志文都很高興。
盛志文是猶太人不錯。
但是，猶太人也分類的。
對於包宇來說，盛志文更是他的一種用人試驗。
“志文，這蘭桂坊集團是價值百億美元的，我們準備對蘭桂坊進行分期開發。其中，第一期就是以蘭桂坊兩條街道為開發片區，爭取在今年的聖誕節前改造結束，然後在聖誕節正式對外開放。”
當盛志文在得知蘭桂坊集團價值百億美元的時候，他也是被震驚到了。
怪不得老闆和韋理根本看不上他那家成衣出口公司，反而是讓他加盟管理蘭桂坊集團。
“其實，蘭桂坊集團未來不僅僅是在香江，未來將會擴張到海外。當然，以香江的情況，蘭桂坊集團打造出來後，必然受到香江市民和海外遊客的喜歡。”
包宇敢那樣說，當然是他前世，盛志文打造的蘭桂坊集團已經有成功的案例。
只是，可惜的是，遇到97金融危機，蘭桂坊才受到很大影響而已。
“老闆，我一定會全力為你管理好這一家集團。”
“志文，我相信你的能力。”
包宇笑著說道。
盛志文先離開。
此時，韋理還在等著。
“老闆，怎麼樣了？”
“他答應了。不過，外加保留1%他那家公司的股份。”
韋理一聽，還是覺得這些猶太人還是太貪婪了，不保留1%股份，怕是對方還不願意替包宇做事。
“老闆，如果你給我時間逼一逼他，根本用不著那樣，現在我們給他十倍市盈率收購，那已經是很高的價錢了。”
韋理是公司醫生，太清楚了這些。
“韋理，既然他願意替我們做事，那就沒有必要真的逼到那種程度。”
事實上。
盛志文那家成衣出口公司COLBY，對方確實發展不錯，在2001年，當時這一家公司已經價值22億港幣，最終，對方把這一家公司出售給馮家的利豐集團。
“我打算保留盛志文管理他那家公司的管理權。”
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