顧家棟表示道：“老闆，對方的主要目的還是想要抬價，談判都是慢慢討價還價，這次要求見面應該就是要試探各方的底線。”
“嗯，估計就是這樣的，所以說薑還是老的辣，我們幾方競價，對方是穩坐釣魚臺。”
年長者因經歷更多世事，處理問題時往往更沉穩、周全，尤其在複雜情境中能展現出年輕人難以企及的洞察力和決策力。
王可看過餘家那位第四代掌舵人的資料。
可謂是老當益壯，今年70歲才精力不濟思考退休。
至今已經接管執掌家族企業28年。
同樣算得上是百年老字號中藥品牌“仁生堂”的“復興之主”。
在家族成員的掣肘下，還把衰敗的家族企業經營的蒸蒸日上。
人生經歷非常豐富，沒進入家族企業前，就先後在零售、電腦和證券等多個行業打拼了近二十年，後面就開始接管家族企業……
想到這裡，王可心裡不由地謹慎起來。
對方老爺子不是善茬，看來明天下午的會面溝通不太好談啊！
接著，他靈光一閃，想了一個好點子。
……
下午兩點多，顧家棟帶著老闆來到可欣投資視察。
“老闆，如今可欣投資整個公司一共有1086個員工，這棟大廈有七層是公司的辦公區域，從24層到30層也是挨著的。”
“目前外部管理基金分為12支，每支基金五十億港幣，還有自有投資……”
王可一邊視察公司，一邊聽著彙報。
有問題並不時提問一下。
這是他時隔一年多再次來到香江的可欣投資，倒是錢明慧代替他來香江跑了好多趟。
“我看如果附近有合適的大廈，可欣投資也可以像魔都的琪珂投資一樣買下一座大樓當總部，到時候其他公司也可以入駐。”
“老闆，目前這棟大廈的七層辦公區的物業產權就在可欣投資手上，錢總當時批准，就找了兩家產權方買了下來。”
“嗯，這個我知道，也看了彙報的檔案。”
可欣投資一開始的辦公區只有兩層，後來公司擴張，員工一多根本不夠用，又陸續租了其他樓層。
之前也不是挨著的，是去年跟人協調把樓層置換了一下，然後把上下幾層產權買下來。
“後面看看吧，如果有合適的可以留意一下，三四十層不用太高，而且這邊可以留著出租，也可以直接賣掉。”
聽了老闆的話，顧家棟點頭應了下來。
“明白，老闆，我後面讓人特別關注一下附近的樓市情況。”
“行。”王可頷首應了一聲。
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