兩人驅車回到特警大隊，政委直接讓通訊員通知全體隊員在訓練場上集合。不到十分鐘，幾十名隊員就列隊站好了，整齊地穿著作訓服，眼神里滿是好奇和期待。
***站在隊伍前面，手裡拿著任命檔案，清了清嗓子：“同志們，今天召集大家，是要宣佈一項重要的人事任命。經縣委和局黨委研究決定，任命雷傑同志為特警大隊大隊長，主持全面工作；劉猛同志調任縣局後勤保障處主任。雷傑同志在銀行劫持案和‘11.3’圍堵事件中，表現突出，展現了過硬的素質和擔當，希望全體隊員在雷傑同志的帶領下，團結一心，努力工作，再創佳績！”
掌聲響了起來，但並不熱烈。小陳和幾個年輕隊員拍得最用力，臉上滿是興奮；王強和李剛等老隊員則只是象徵性地拍了幾下，眉頭皺著，顯然還在消化這個訊息；而孫嘯——那個之前一直盯著副隊長位置的中隊長，則站在隊伍後面，嘴角撇了撇，眼神里滿是不屑，甚至還輕輕“哼”了一聲。
***看在眼裡，卻沒說什麼，只是拍了拍雷傑的肩膀：“接下來，讓雷大隊長跟大家說幾句。”
雷傑走到隊伍前面，目光緩緩掃過每一張面孔。他沒有笑，臉上也沒有新官上任的志得意滿，只有一如既往的沉靜和嚴肅。陽光照在他身上，給他的作訓服鍍上了一層金邊，左臂上那道淡淡的疤痕，在陽光下格外清晰。
“同志們，”他的聲音不高，卻像一股清泉，清晰地傳入每個人耳中，“命令已經宣佈了，從今天起，我就是你們的大隊長。”
他停頓了一下，目光在孫嘯身上停了兩秒，然後繼續說道：“我知道，現在隊伍裡有各種聲音——有人歡迎我，覺得我能帶來新的變化；有人懷疑我，覺得我剛轉業，不瞭解地方公安的情況；還有人不服我，覺得我憑什麼‘空降’當大隊長。這些，我都理解。”
“但我想說的是，我不需要你們立刻信服我。”他的聲音陡然提高，帶著一股不容置疑的威嚴，“我只要求你們，從現在開始，做到一件事：服從命令，聽從指揮。在訓練場上，我不管你們以前是誰的人，不管你們資歷多老，只看你們的動作標準不標準，成績好不好；在執行任務時，我不管你們有什麼理由，只看你們能不能完成任務，能不能保護好自己，保護好群眾！”
“特警大隊是什麼？”他伸出手，指著訓練場上的盾牌和警棍，“是尖刀！是拳頭！是老百姓遇到危險時，最後一道防線！我們穿的這身警服，不是用來耍威風、混日子的，是用來保護人、打壞人的！以前，大隊裡可能有一些不好的風氣——訓練敷衍、紀律鬆散、甚至有人和社會上的閒散人員來往。從今天起，這些都要改！”
他的目光變得更加銳利，像一把刀，掃過隊伍：“訓練標準，我會重新制定，比以前更嚴，更貼近實戰；裝備保養，每個人都要負責自己的裝備，出了問題，誰的責任誰承擔；紀律要求，遲到早退、無故曠工，一次警告，兩次處分，三次直接上報局裡，調離特警大隊！”
“還有，”他頓了頓，語氣更加嚴肅，“我知道有人和社會上的人來往密切，甚至可能和一些不三不四的人有勾結。我不管你們以前有什麼交情，從今天起，立刻斷乾淨！如果讓我發現誰還在和這些人來往，不管他是誰，不管他有什麼背景，我第一個收拾他！”
“聽明白沒有？！”最後一句，他幾乎是吼出來的，聲音在訓練場上空迴盪，震得每個人的耳朵都嗡嗡作響。
隊員們被他身上的氣勢震懾住了，下意識地挺直腰板，齊聲喊道：“明白！”這一次的聲音，比剛才響亮了許多，也堅定了許多——雷傑的話，雖然嚴厲，卻說到了很多人的心坎裡。小陳的眼睛亮得像星星，王強和李剛也收起了之前的猶豫，孫嘯雖然還是不服氣，卻也不敢再明目張膽地表現出來。
***滿意地點了點頭，拍了拍雷傑的肩膀：“好好幹，有什麼困難，隨時找我。”說完，他就離開了特警大隊。
雷傑看著隊員們：“好了，解散！各中隊隊長留下，到我辦公室開會。”
隊員們陸續散去，小陳路過雷傑身邊時，偷偷比了個“加油”的手勢，雷傑笑了笑，點了點頭。孫嘯則磨磨蹭蹭地走在最後，走到雷傑面前時，陰陽怪氣地說：“雷大隊長，以後還請多指教啊。”
雷傑看著他，眼神平靜：“孫中隊長，我不需要你‘指教’，只需要你做好自己的本職工作，帶好你的中隊。如果你覺得做不到，可以現在就提出來，我會向上級申請，給你調個合適的崗位。”
孫嘯的臉瞬間漲紅，想說什麼，卻又不敢，只能咬著牙，轉身快步離開了。
幾分鐘後，四個中隊的隊長都來到了雷傑的辦公室——現在，這裡已經是他的大隊長辦公室了。辦公室不大，裡面的佈置很簡單：一張辦公桌，一個檔案櫃，一個書架，還有一張沙發。劉猛的東西已經被搬走了，只剩下桌子上的一箇舊獎盃，上面刻著“2021年度優秀特警大隊”。
雷傑坐在辦公桌後，看著面前的四個隊長：“今天把大家叫來，主要是想了解一下各中隊的情況，包括隊員的訓練成績、裝備狀況、還有最近的勤務安排。另外，我想聽聽大家對大隊未來發展的想法，有什麼建議，都可以說。”
他先看向一中隊隊長王強：“王隊，你先說說一中隊的情況。”
王強清了清嗓子：“一中隊現有隊員12人，其中老隊員5人，新隊員7人。訓練方面，主要是常規的體能和戰術訓練，成績還算不錯，但高危課目比如實彈射擊、高樓索降，練得比較少，主要是擔心出安全事故。裝備方面，有3套防彈衣已經老化了，申請更換了好幾次，一直沒批下來。勤務方面，主要負責縣城中心區域的巡邏，最近沒什麼大的警情。”
雷傑點了點頭，在筆記本上記了下來：“高危課目必須加強，下週開始，每週安排兩次實彈射擊訓練，高樓索降也安排上，安全問題我會親自盯著。老化的防彈衣，我會盡快向局裡申請更換。”
接下來，二中隊、三中隊、四中隊的隊長也陸續彙報了情況。雷傑一邊聽，一邊記錄，時不時提出問題：“三中隊的訓練成績為什麼這麼差？是隊員不努力，還是教練方法有問題？”“四中隊負責的城郊區域，最近有沒有接到關於天霸實業的舉報？”
會議開了兩個多小時，雷傑對特警大隊的情況有了全面的瞭解——這支隊伍，底子不錯，隊員的身體素質都很好，但缺乏系統的實戰化訓練，裝備保養不到位，而且在管理上存在漏洞，特別是對隊員的社交圈監管不嚴。
隊長們離開後，雷傑留在辦公室裡，翻看著大隊的檔案資料——訓練計劃、考核記錄、裝備清單、經費報表、人事檔案。他越看，眉頭皺得越緊：訓練計劃上，很多高危課目的訓練時間都被“天氣原因”“場地問題”等理由取消了；考核記錄上，有幾個隊員的成績明顯是造假的，前後兩次考核成績相差懸殊；經費報表上，有一筆“裝備維護費”高達五萬元，卻沒有具體的明細；人事檔案裡，孫嘯的檔案裡有三次遲到記錄，卻沒有任何處分，反而還有一次“優秀隊員”的表彰。
“看來，整頓的難度，比我想象的還要大。”雷傑揉了揉太陽穴，心裡卻沒有退縮——他從部隊轉業到地方，就是為了做事，為了保護老百姓，現在有了這個機會，他絕不會放棄。
傍晚，雷傑獨自一人走在空曠的訓練場上。夕陽西下，把他的影子拉得很長，落在跑道上，像一條長長的線。訓練場上的器械都安靜地立在那裡，盾牌上的警徽在餘暉中閃著光。
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