而隨著工人們不斷的加班，相應的福利待遇卻沒有跟上。
這一天兩天的段時間還好說，時間長了工人們也有了厭煩的情緒。”
李懷德聽到這裡更不高興了。
“你們就不知道做一下工人們的思想工作嗎？
都是怎麼當領導的？沒有福利待遇就不好好幹活了？
沒發工資嗎？加班了不給福利就不好好幹活？
那要是任務不多的時候，是不是也可以不給工資呢？”
“主要還是因為咱們廠需要給摩托車廠做配件，工人們心裡有些不舒服。
再加上加班之後，工人們吃的飯連點油水都沒有。
不少工人在加班的時候，就不好好幹活。
我們開始也沒有在意，畢竟是軋鋼廠，隨時都可以回爐。
後來不知道是誰帶頭，把這些殘次品往車上裝，最後就成了現在是個樣子。”
此時李懷德也不再罵人了，都是嫡系手下，是他能在軋鋼廠站穩腳跟的基礎。
罵他們也就只能出出氣，對於事情的處理，起不到任何作用。
不用說陳長安辦公室的電話，這會一定能打通。
怕是陳長安這會正坐在辦公室裡，眼睛盯著電話呢。
“現在事情鬧大了，摩托車廠說咱們提供的殘次品，已經佔到了任務總數的百分之三十。
聶領導要我在半天之內給出事情的處理意見，你們說說吧，我怎麼處理你們。”
提供殘次品的時候，一個個都睜一隻眼閉一隻眼的。
到了需要負責的時候了，整個辦公室裡，沒有一個人說話。
幾名手下都覺得不是自己的責任，該乾的事情，他們都幹了。
至於說工人們的思想工作，那又不是他們這些人的責任。
“這會又都啞巴了？怎麼處理？
是不是覺得事情鬧大了，我這廠長位置要保不住了。
你們可以堅持到我走，你們還能頂了我的位置？
你們還是太小看我李懷德了。就算是我要走，那也不會是直接撤職，而是調走。
在我調走之前，我把你們全都一擼到底，我看看你們到時候還有什麼想法。”
這個時候，生產科長開口了。
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