主要是她說話溫聲細語的,好像永遠都不會生氣似的,聽著就讓人舒服。
就算那些犯了錯的,工作不合格的,被她點名返工的人,也沒多生氣,垂著腦瓜子就去幹活了。
也就是因為態度好,楊技術員在養殖場的人緣,前所未有的好。
這點比起脾氣略顯急躁的翟慶紅,簡直就是鮮明的對比。
翟技術員性子急躁,尤其是在教人技術時,一兩遍後發現眾人一臉懵逼,直接就紅溫了。
嗓門立馬拔高几個度,之後的講解都是吼著進行的,一節課聽完,眾人額頭都冒汗。
私下裡,大家給翟技術員起了個綽號,叫‘二踢腳’,一點就炸。
但吐槽歸吐槽,翟技術員的技術都是一輩子積攢的經驗,實打實的乾貨。就算被罵,等他開課,眾人還是全都湊過去聽。
之後再擦著汗下課,小聲嘟囔,抱怨,週而復始。
每到這個時候,她都忍不住樂。
但也不參與這些細枝末節,生活嘛,總得多姿多彩才有意思。
第二天,蔡亮就打來電話,說魚種基地同意他們派技術員過去學習,但前提是,必須在他們基地採購魚種。
對於這條件,李香琴想都沒想就答應了。
“好,人家仁義,咱們自然也講究,以後的魚苗都從他們基地採購,這個可以籤合同。”
這年頭,但凡採購點啥,基本都跟國營單位對接,個人批發基地還沒有形成規模,都是零零散散的也不好找。
就算她想進貨,也找不到門路。
有時候,繞一圈子,還是跟國營單位合作。她又不傻,何苦脫褲子放屁,多此一舉?
她雖然年紀大,腦子沒有年輕人轉的快,但也明白,個體遇見國營,得低調。
“李老闆爽快,為了讓老劉去基地學習,我用農科所的名義給他爭取的名額,也算是感謝李老闆去年給予的幫助。”
矮抗青的大棚資料和露地資料,他們農科所是第一批送上去的。因為資料的可靠性,得到了上頭激勵和肯定,所有參與人員,都記了功。
只等來年的職稱評比了。
矮抗青的幾組大棚資料,全都來源於李老闆的大棚。最重要是沒有浪費多餘的經費。
要是沒有李老闆的支援,他們得啟動所裡的備用經費,費時費力不說,想要提前提交資料,肯定不現實。
從情理上來說,他們農科所欠李老闆一個人情。
而且,這次還是幫他的老同學,於情於理,他都得伸把手。
聽著蔡亮的語氣,李香琴爽朗一笑,
“咱們合作算是互惠互利,我也因為矮抗青的試驗賺到了錢。不過還是感謝蔡技術員牽線搭橋,你們農科所要是不介意,以後咱們可以常來常往。”
農科所屬於科研單位,她雖然是個體,也算個大種植戶。涉及到農業種子,以後少不得聯絡,多來往,才有利於以後的合作。
”。行就去過接直函請邀著拿長學讓候時到,來過函請邀個發會子陣過地基種魚,然自是這“
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