“我沒有意見。”一旁的劉得華平靜地搖了搖頭。他只是一名演員，這類事務不屬於他的職責範圍。
殺青安排
這更多是導演顏維明需要考慮的問題，何況公司本身也屬於顏維明所有，因此這件事完全可由他一人決定。
“我也沒有異議。另外，我可以聯絡一些朋友幫忙宣傳，儘量多吸引一些關注。”徐爭緊跟著表達了自己的支援。
“好，那就這麼定下了。”顏維明總結道。
“定下什麼了？”這時沈浪從門外走了進來。他剛安頓好劇組的工作人員。
這些人員都來自嘉恆傳媒內部，此次放假只是短暫休息，並無其他特殊安排。
“是關於殺青的時間。我已經確定三天後舉行殺青儀式，到時候大家可以一起參加。”顏維明向沈浪說明道。
“這麼急？”沈浪一時也有些驚訝，這個速度確實出乎他的意料。
“情況比較特殊，我簡單解釋一下你就明白了。”隨後顏維明將原因簡要複述了一遍，沈浪這才逐漸理解。
“我沒什麼意見，你來決定就好。只是這麼短的時間能準備妥當嗎？”沈浪略帶遲疑地看向一旁的趙煥顏。
“當然可以。殺青儀式並不複雜：選個場地，把人聚齊，再邀請一些媒體到場就行，不需要太多複雜的流程。”趙煥顏信心十足地回應道。
這顯然不是難題。儘管她能力有限，但殺青儀式已操辦過多次，不僅流程熟悉，事情本身也並不困難。
“大家都聽到了吧？時間就定在三天後。到時麻煩通知所有演員，我們如期舉行殺青。”顏維明起身宣佈道。
“明白，顏總。”幾人紛紛點頭應下。
隨後趙煥顏便帶著其他人離開了辦公室。雖然劇組中有一部分是公司內部人員，但也有不少演員是從外部邀請的。
這些人並非該公司員工,僅為專案合作方。拍攝收尾後,薪酬結算等後續事宜仍需逐一安排。
顏維明,我是否也該著手籌備自己的攝製團隊了?沈浪向顏維明詢問道。
今天見到劇組人員時,他意識到了這個問題。若要**擔任導演,必須組建專屬團隊。當前劇組歸屬顏維明管理,自己僅作為副導演參與。如今計劃單獨製作影片,便需重新組建全套班底。
顏維明沉思片刻後回應道:此事我已考慮過,但現階段不宜操之過急。
組建攝製團隊涉及諸多環節,核心成員至少需二十餘人,若計入外協人員規模更為龐大。包括餐飲供應、群眾演員招募、裝置除錯、佈景搭建、燈光設計、妝造團隊等各環節專業人員。
即便不計服裝道具等物料資源,僅人力配備便需周密規劃。按三十人團隊規模計算,同時運作兩個劇組則需六十名專業人員。以嘉恆傳媒現有體量來看,人員規模陡然翻倍實難負荷,這尚未涉及其他資源配置問題。
沈浪表示:這些困難我都明白,但後續工作如何推進?
顏維明提出解決方案:不必擔憂,我會統籌安排。若實在難以協調,可將現有團隊移交給你使用,我另行組建新團隊。
這絕不可行。沈浪當即否決,若必須取捨,理應優先保障你的拍攝需求。我只是擔心準備工作不足會影響專案進度。
顏維明安撫道:時間確實緊迫,但既已確定方向,便循序漸進推進即可。你專注前期籌備工作,其他事務由我來安排。
那就這麼定了。新劇本的演員遴選工作還請加快進度,我那邊的場地勘察已基本完成。沈浪提醒道。按照兩人多年形成的合作模式,選角工作通常由顏維明負責,而沈浪則專注拍攝方案設計,包括取景地規劃、鏡頭設計及攝製流程安排等事宜。待演員確定後,雙方便可迅速投入實際拍攝。
顏維明頷首應允:處理完手頭事務即刻開始選角工作。若非沈浪提醒,這項重要工作幾乎被其他事務淹沒。
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