“聽著挺玄乎的。
覃先生，我隨便問問，您別往心裡去。”
“您儘管問，匡老闆。”
“照您這麼講，這HR，不就等於招人的頭兒？它真有那麼關鍵？”
鄭秋冬推了推眼鏡，笑出聲來：“招人這塊兒，確實是HR乾的活兒之一。
但它的真正分量，在於讓一幫人擰成一股繩，幹活更順、心氣更足、效率更高。”
“打個比方啊，現在企業想跑得快、跑得遠，靠啥？靠的是人。
人要是鬆散、懶散、心不齊，再好的機器也轉不動。
所以啊，人力資源，就是企業的‘動力油罐’。”
“發動機再猛，沒油？趴窩。
人手再精，沒組織、沒規劃、沒激勵？照樣乾瞪眼。
HR，就是給前線送彈藥、補給養、穩軍心的那個大後方。
它強不強，直接關係到整個公司有沒有精氣神！”
“聽您這麼一講，這活兒還真不是誰都能扛起來。”匡睿點點頭。
“看來覃先生肚子裡貨不少，不然也不敢接這燙手山芋。”
“您太抬舉我了。”鄭秋冬擺擺手，輕笑一下。
“看您這年紀，應該不是剛走出校門吧？”
“嗯，畢業好些年了。
早幾年身子骨不太爭氣，一直靜養。
最近才重新出來找事做。”
他笑了笑，那笑裡有點發虛。
匡睿臉上沒什麼波瀾。
心裡卻自動翻出一份檔案：
鄭秋冬，二十出頭就折騰過職介所，沒撐住，黃了。
後來託人牽線進了個培訓團伙，當講師餬口，結果露餡，蹲了四年牢。
出來以後，背了個“坐過牢”的名號，連自己名字都不敢大聲喊。
乾脆改名叫覃飛，想換個皮囊從頭來過。
可現實一記接一記打臉，最後終於醒過味兒來——躲名字，躲不掉人生；換身份，換不了真心。
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