下午三點，他開始按照統一的格式要求重新調整文件。
五點十分，他再次通讀全文，確認無誤後，將整理好的方案打印出來，又複製了一份電子版。
五點二十五分，他走到歐陽薇辦公桌前：“科長，方案整理好了。原始資料核對記錄和修改說明我也附在後面了。”
歐陽薇有些驚訝：“這麼快？我看看。”
她接過厚厚的檔案，快速翻閱。
格式整齊，資料清晰，修改處都用紅色標出，後面附了簡短的說明和依據。
最後幾頁是嚴駿手寫的核對過程草稿，雖然字跡有些潦草，但邏輯清楚。
“你連商戶訪談記錄裡的幾個時間錯字都改過來了？”歐陽薇指著某一處。
“嗯，我對照了會議紀要，應該是記錄員筆誤。”嚴駿說。
歐陽薇合上檔案，看著嚴駿：“市長給你的這份方案，是綜合科三天前做的初稿，裡面故意留了十幾個小問題，有的是資料誤差，有的是格式錯誤，還有兩處是邏輯矛盾。本來是準備讓新人練手，一週內改完就行。”
嚴駿愣住了。
“你用了不到一天，全找出來了，而且還補充了背景依據。”歐陽薇笑了笑，“市長剛才來過電話，問你的進度。我說你已經交稿了。他說，‘看來沒白談話’。”
嚴駿忽然明白了。
那場看似嚴厲甚至有些咄咄逼人的談話，那些關於背景、壓力、規矩的追問，以及這份突如其來的“任務”，都是一場測試。
測試他的心性，測試他的態度，測試他到底是不是那個嘴上說“願意付出十倍努力”的人。
“科長，我……”他一時不知該說什麼。
“做得很好。”歐陽薇真誠地說，“市長常說，規矩立起來，關鍵看執行的人。執行的人心裡有桿秤，規矩才不會走樣。你今天這第一步，走得很穩。”
她拿起檔案：“這份方案我會按流程報給市長。明天開始，你正式到綜合科上班。具體工作，科裡會安排。記住市長今天說的話，也記住你今天是怎麼做的。”
“我記住了。”嚴駿鄭重地點頭。
省半年經濟工作會議召開前三天，林州市委、市政府辦公室接到了正式通知。
通知很常規，要求市委書記、市長參加，會期一天半，議題是“全省上半年經濟形勢分析與下半年重點工作部署”。但隨通知發來的，還有一份附件——要求林州市準備十五分鐘的口頭彙報，重點圍繞“古城保護與城市更新的實踐與思考”。
“十五分鐘？”周啟明拿著通知，看向對面的陳青，“省裡往年這種會，各地市彙報都是五分鐘簡單說說數字。這次單獨給林州加時間，還要專題彙報……味道不太一樣。”
陳青正在看彙報提綱的初稿，聞言抬起頭：“通知是省委辦公廳發的，還是省政府辦公廳？”
“省委辦公廳。”周啟明點了點檔案右上角的紅頭，“包書記親自定的議題。”
兩人對視一眼，都讀懂了對方眼中的含義。
這不是一次普通的工作會。
這是一次“面試”，一次對林州模式、對林州班子的全面檢閱。
“彙報材料要實。”陳青放下筆，“成績要說，但不能誇大；問題要講，但不能避重就輕；下一步思路要清，但不能空泛。特別是風險防控部分，要單獨列出來。”
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