中秋聚餐之後，沈墨的網站便提上日程，王靜協助他把公司註冊好。
哈佛和T附近有不少建築，沈墨去租了一個地方，找人去做了簡單的裝修，並且準備安裝門禁。
公司草創，雜事很多，許多留學生過來幫忙，沈墨便提前給他們付工資，極大激發了他們的主觀能動性。
幾乎每天中午休息的時候，王靜等幾個主要負責的同學都會來和他報告當天的公司進度，沈墨給出自己的想法之後，他們再去接著忙。
等他們走了之後，盧清說道：“別說，還真有點當老闆的樣子了。”
沈墨想到幾十年後，好像真有一些研究生會給他們的導師叫“老闆”，加上從萊利教授那邊要來的四個新研究生，他算是提前過上導師的生活了。
“算是多贏吧……”沈墨覺得應該算多贏，這些留學生不用再去刷盤子了，而且拿到的薪水也相對高不少，外出採訪素材的時候，還能公費旅遊；他成為了第一批網際網路的弄潮兒，兜裡的鈔票又多，完全燒得起。
這些二把刀們有的是憑興趣，有的是要掙生活費，趁著裝修期間，他們在學習之餘，開始努力啃著電腦相關的知識。
在他們看來，沈墨是有錢，但沒有人會當善人，現在工作還很簡單，只是編輯網頁填新聞內容，可隨著科技的進步，萬一需要做其他的工作呢？
多一門技術總是好的，將來不管是留在美國還是回國，會是個加分項。
有些留學生在閒的時候會去看裝修進度，他們不但自己去，還要帶著其他人去；沈墨的別墅不小，但也沒有辦法把兩個學校所有的留學生都裝下。
“沈墨說了，如果有技術大牛，讓我們幫忙介紹，他會給茶水錢。”
“一個人多少？”
“看情況，多的話可以給到一千美元。”
“那麼多？快抵得上回國的機票了。”
“確實多，但你想啊，他撒了那麼多錢，總要有個大拿坐鎮吧？全靠我們這些二把刀，可能也能行，但公司發展肯定會遇到瓶頸的。”
“我是不信的，我堅決認為，憑藉我們的自學，也可以把一些技術瓶頸給突破。”
現場的裝修公司老闆也在盯著進度，工程不是按天算錢，他其實比這些留學生還要著急。
他很奇怪，這些傢伙為什麼還要過來盯著？難道是怕工人拖進度？這個不是你們要擔心的，這是他要擔心的。
這些留學生不是擔心工人拖進度，有些人的心裡有自己的小九九，他們要過來看一看，和沈墨盧清報一報進度。
公司草創，一切規章制度都要從零開始，雖然大家都是兼職，但總要有幾個負責人吧？沈墨難道還能一對一？
比如網站的版塊，有時政的，有娛樂的，有教育的，有體育的，有民間趣聞怪事……這些難道都要沈墨親自去管？
這明顯不可能，沈墨可還在搞GPRS的研究，雖然有幾個研究生去幫他，但分身乏術是必然的。
他們要爭的，就是這幾個版塊的具體負責人——公司將來會採購很多東西，只要稍微用點談判技巧，多出來的油水就會非常可觀。
這個網站的出現，就像是生活裡的一道光，意味著他們可以在留學期間過上非常體面的生活，沒有人願意輕易放棄。
現在還有人朝他們打聽缺不缺人……缺麼？可能會缺吧，畢竟沈墨把攤子鋪得很大。
