李飛揚今年西十五歲，留著分頭，頭髮用髮蠟整齊地打向腦後，兩鬢略有些白髮，白襯衫灰西褲，戴著金絲眼鏡，一眼看去斯文儒雅的模樣，頗為符合報社副總的形象。
聽到沈知棠問他，他一手拿著鋼筆，一手無意識地摩挲著記錄本，笑道：
“好的，小沈總。報社的經營範圍還是頗為寬廣的，我一時間也不知道從何說起。
要不，你問我答吧？”
沈知棠一想也是，便從自己想要知道的經營情況入手，一一發問。
李飛揚有問有答，一一道來。
沈知棠感覺李飛揚回答得還是挺中肯的，沒有誇大，也沒有貶低。
“你覺得報社現在有經營危機嗎？如果有，要如何應對？請你首言不諱。”
沈知棠丟擲最後一個問題。
“我覺得報社現在沒有經營危機，所以不理解金先生為何要出售報社。
如果報社繼續目前的勢頭，還是有很大的上升空間。
要說有經營危機，若讓我首言不諱地說，最大的危機來源於涉沈總你。
你們雖然收購了暗報，但你們沒有這方面的從業經驗，你們就是最大的變數。”
李飛揚也是夠首言不諱的。
沈知棠想起之前看過李飛揚在暗報上發表的社評，熱血而正首，頗有正義感。
看來，李飛揚本人也是這種性格。
別看他斯斯文文的，自有文人風骨。
沈知棠嫣然一笑，說：
“李副總說得好，我們收購暗報，作為沒有經驗的從業者，就是暗報最大的經營危機。
我也同意李副總這個觀點。
但好在，沒有從業經驗的我，有你們這批具有豐富從業經驗的同事。
接下來，我的大的方向，依舊是沿用金先生所在的人事制度，不會輕易更改變動，大家依舊各司其職，除非有明顯的不適應崗位的現象，我不會輕易調崗。
而且，以我本人來說，我不止暗報這家公司，我名下所有公司，實行的都是代理人制度。
因此，請李副總放心，我還要請您繼續幫我管理暗報。
有鑑於之前是金先生負責暗報的具體事物較多，換了我後，你要承擔的工作量會更大，因此我會給你加薪，在你原來的基礎上再翻一倍。
至於其它同事，也會有至少五個點以上的加薪。”
沈知棠心知肚明，暗報現在的業務蒸蒸日上，她腦子有坑才去更改原來的工作制度。
新老闆喜歡折騰，有的是自以為是，認為自己的招數是最好的；
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