中專畢業，進入醫院當護士，結果沒幾年就遇到了學歷膨脹，中專再也不算什麼了，變成什麼人都能去讀的存在。吊州衛校也不再是那種聲名顯赫的存在，而變成了小太妹專屬學校。
分配到醫院裡，工作也別想了，畢業生連護士資格證都拿不到，只有進一步學習，才能成為一名護士。
總的來說，時代變了，中專不再算什麼後，沈文濤的母親因為忙於工作，又沒辦法去提升自己的學歷，結果就是後面處處受限。
你說當個護士長吧，上面要求護士長至少是大專以上學歷。
沈文濤的母親又不是什麼關係戶，雖然工作了這麼長時間是老資歷，但她一首在急診和兒科之間徘徊，這兩個科是護士工作最累最煩的地方，一個是晝夜不停，不能休息，一個是需要小心翼翼，不能出現任何差錯。
不過這一切都在沈文濤成了陳澈的秘書後，發生了劇烈的改變。
母親突然從兒科調到了體檢科，沒人告訴她發生了什麼，只是之後所有的領導臉上都露出了笑容。
原本的學歷門檻也消失不見了。醫院安排母親去進修學習，混了個本科文憑。回來之後第二天就安排她去當了體檢科護士長。
對醫院稍微懂點行的人都明白，醫院體檢科那可真是一個了不得的存在。
其他科室的醫生既沒有節假日，也沒有休息時間。
可醫院體檢科是早八晚五，週末雙休。
而且還只有上午需要工作，因為體檢的人大多因為需要檢尿檢血而在上午過來，所以下午的時候就沒什麼人了。
這可真是一個天一個地啊！以前是忙得要死，現在工作輕鬆了，工資居然還變高了。
沈文濤的母親不止一次在沈文濤面前調侃，自己工作這些年，結果現在要靠兒子。
妻子也是如此。和妻子結婚是在自己成為陳澈的秘書之前，當時他還只是國資委的一個小公務員，工資不高，但也算安穩。
妻子溫柔賢惠漂亮，雙方的結合算是天作之合。
妻子也是個新進入學校教書的老師，她所在的學校是吊州市廣安路小學，這是一所中流小學，屬於區重點小學，不算特別好，但也絕對不算特別差。
和外界人想象的輕鬆不同，作為老師，雖然上課一天也就3~4節課，可在課後需要備課、需要聽課，還需要各種各樣的會議和活動。
廣安路小學對教職工要求非常嚴格，所有老師一學期要聽夠40節課，而且每節課都需要有聽課記錄以及課後感想。
聽課、備課加上上課，這三個加起來就佔據了大部分的時間，更不要提等到下課之後還要去批改學生的作業。
新老師還會被安排擔任班主任，需要在自己上課之餘關心班裡的各項事務，應付其他老師以及家長的各種問題。
作為新老師，第一年就是當頭一棒，各種事情都找了過來，任務是自己的，福利是老教師的。總之，所有新老師好像都要遭受這種磨礪。
結果說好的磨礪，在沈文濤成為市長的秘書後，也發生了改變。
學校方面充分理解她的不容易，表示願意在工作和生活中給她更多的支援，結果除了擔任本職課程老師之外，就沒有給她安排任何工作，其他老師也沒有絲毫怨言。
這就是權力的魅力。當一個人有了權力，或者他接近權力的時候，周圍人也會跟著得到好處。
這或許可以稱之為權力的二次傳遞。
沈文濤並不擁有權力，他只是接近權力。他不是真正意義上的市長，只是市長的秘書，卻享有了諸多好處。
當大家得知這個情況，各種好處就都被拋了過來，甚至不需要自己去額外做些什麼，只需要不被詬病就好。
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