真彥接過，狐疑地抬頭。
信封落款是“互善”。
“互善大人是研究部的上忍，經驗很豐富，醫療忍術非常優秀。”
漢方解釋。
真彥瞭然，心中對信中內容有所猜測。
開啟後——
果不其然。
一封邀請函，最重要一句話就是：
“誠邀您擔任木葉醫院醫療研究部的顧問……”
真彥收起邀請函。
“感謝貴方與互善前輩的邀請，不過，我對醫療忍術瞭解不多，新增研究部門會不會不妥當？”
“您也知道我們的處境，在與您交流後，我跟互善前輩聊了聊，前輩很贊同您的見解。”
漢方解釋，態度誠懇，“我們固步自封太久，太需要新思想、新血液了。”
他沒有用土下座或鞠躬的方式。
那種行為，在當前處境下，也許會被誤認為脅迫，這不是漢方、互善的初衷。
真彥看向邀請函，仔細研讀後，說：“我在忍校有擔任教程顧問，這個職位最多隻能兼任，而且還要詢問火影大人的意見。”
“這是當然的，我們請示過火影大人，至於兼任……也可以！”
漢方態度堅決。
真彥輕嘆：“那好吧，其實我也沒太好的辦法……”
他沉思片刻，說：“你們考慮過，向木葉或木葉醫院內，擅長醫療忍術的人徵詢方案嗎？”
“啊？”
漢方懵逼。
還能這樣操作？
他撓頭：“這……合規嗎？”
“很多醫療忍者有創意，但未必有能力實現。我們就可以舉辦比賽，或者以活動、培訓班的名義徵求創意。”
真彥解釋。
讓他一個人想，想破頭也沒用，更何況……
他哪裡有時間在這種事上浪費？
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