11月的京都鉛雲低垂，空氣裹著層灰濛濛的冷意。
楊帆推開公司門，肩頭還沾著幾片未落盡的枯葉，將寒氣一同帶進辦公室。
“楊總。”蘇琪跟著進到辦公室，將資料夾置於辦公桌一角，“這是截止今早的媒體採訪請求彙總，共計八十七家，包括《新聞週刊》和《華夏企業家》。”
他苦笑了聲：“都婉拒了吧，另外這些雜事以後讓其他人做吧。”
他跟蘇琪提過好幾次，讓她給他招個秘書，但蘇琪每次都是嘴上答應。
“面試了幾個，都不適合。”蘇琪莞爾一笑。
這是實話，每日投遞揚帆科技崗位的簡歷不計其數，更不用說楊帆助理和秘書的職位。
蘇琪前前後後面試了不下十幾人，但幾乎所有人都心懷鬼胎。
有的想借機用美色拿下楊帆本人，有的想竊取商業機密，還有的甚至想透過楊帆接近其他政商資源。
“楊董的秘書上午打聽你的行蹤，下午他應該會過來。”蘇琪提醒道。
《焦點訪談》之後，楊帆的私人手機一首由她保管。
這些天打到手機上的電話數不勝數，全被蘇琪給攔了下來。
除了極少數核心成員，外界幾乎無人能首接聯絡到他。
這也使得如楊遠清一般的各方勢力，只得迂迴施壓。
他點了點頭，不再多說。
半小時後，楊遠清站定在公司樓下，李秘跟在後面拎著果籃。
他抬頭望望“揚帆科技”新換的橙色logo，深吸一口氣，邁步向前。
前臺小姑娘還記得這位大老闆，一個月前曾經來過。
今天她依舊微笑，卻多了分遲疑：“楊董，您怎麼來了？”
楊遠清讓李秘把果籃遞過去，語氣和煦：“臨時路過，來看看楊帆，他在辦公室嗎？”
辦公室裡，楊帆正對著電腦修改《E職通城市負責人考核標準》。
門被敲了三下，不等回應，就己經推門進來了。
一身深灰色定製西裝，袖口露出半截名錶，依舊是那個精緻的楊董。
“這幾天媒體報道我都看了，E職通真是給國家解決了大問題。”楊遠清打破沉默，拉過椅子坐下，“你比爸強，這麼年輕就做出這樣的事業。”
楊帆抬了抬眼，並沒有起身相迎，語氣平淡：“楊董專程過來，不會就為了誇我幾句吧？”
楊帆的語氣很淡，連爸這個稱呼都沒提，依舊是疏離的楊董。
楊遠清聽出楊帆話語裡的疏遠，“我們終究是父子，血脈相連。”
他頓了頓，像是在組織語言，又像是在給自己找臺階，“過去幾年，集團在華東、華南擴張，精力確實分散，對你…… 客觀上存在疏忽。這一點，我認。”
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