第136章 男人什麼都可以將就,這事兒必須講究
可開門後讓衛東心裡卻莫名的咯噔一下。
因為看得出來之前走得很突然,雖然到處都整理得一絲不苟,但那幾口從西山廠離開時攜帶的箱子都放在裡屋床邊。
昏黃的白熾燈下,讓衛東似乎看見那個身影如古佛孤燈似的坐在這裡看書。
所以馬上轉身出去:“走,吃夜螺螄。”
倆小弟雖然不知道為啥剛回來就走,還歡天喜地的去了,倆老鄉也叫上。
坐下再叫點酒,吃喝起來那點惆悵勁兒就不見了。
大部分男人都有這種莫名的共性。
外出吃飯上菜慢、服務差、味道不行,基本都不抱怨不發火,也不爭論任何用餐體驗,默默決定下次不來便是。
買東西發現被短斤少兩,買貴了,也不爭執的默默付款,反正這家店一輩子都不會再去。
哪怕理髮這種女人要是被搞壞了可能會歇斯底里的外形大事,不合心意也是沉默付款、沉默告別,以後永別了。
但只要讓男人滿意一次,無論是吃飯、理髮還是什麼,哪怕只讓他產生一點點好感,他們都會成為一個固定重新整理的老顧客,每次都默默光臨。
唯一的例外可能就是在選技師的時候。
像讓衛東這種上輩子都從來沒去選過技師的男人,忠誠度其實很高。
哪怕沒啥感情,體驗也天差地別,他也準備從一而終。
被石頭跑進報社找出來的主編也跟著吃喝,閉口不談於松海的奇葩遭遇:“下午五點過,郵電器材廠就給我打來電話,同意你的轉制合併,由東昇貿易公司持股百分之五十,組成新的愛克斯電器有限公司。”
讓衛東樂了:“五十對五十是為了吵架嗎,他們不知道需要有人控股嗎,我讓一個點給他們,讓他們控股,但請他們也明白,我不是貪這點股份,以目前收錄機的技術低門檻,我要找個合作伙伴,絕對比他們找銷售公司強,一句話,再發現他們私下偷偷賣貨,我就會發現多少加倍扣除銷售回款多少。”
主編幫忙記錄了:“你給他們打電話表明就是,我們蓉都站也主要是協助結對子、促先進,希望你們這個之前報道過的電子電器合作專案能結出碩果。”
讓衛東就只能第二天再停留下,召集蓉都做銷售的五位大學生和兩個庫管、搬運人員開會。
如果章蘭芝或者董雪晴在,肯定當仁不讓的擔任這家電器公司的日常管理者。
或者於松海掛名也行。
現在讓衛東只能讓這七個人先臨時跟自己組成這年頭流行的銷售管理委員會。
他自己當然是管委會頭頭,有一票否決權。
但他不在蓉都的時候,如果聯絡不上他,管委會可以用投票的形式處理一些不涉及大方向,大財務跟貨品調動的事務。
五個大學生只有一人今年正好要畢業,居然還猶豫要不要放棄包分配的工作來下海。
所以除了倆庫管搬運,五位大學生都算是兼職。
每個月有三十元的基本工資了,然後再根據銷售提成和工作量來發獎金。
讓衛東真是像打遊戲似的,平京測試管理,粵州測試開拓聯絡工作,鄂昌是偏向推銷方式,滬海先看看章蘭芝自己會怎麼證明有用,最後蓉都就是測試這種管委會的模式。
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