看著帥氣的許言，同樣有些小帥的何苗不僅沒有嫉妒，反而和顏悅色的回應道：
“哎呀，處長真是太體貼下屬了，居然給我們一科送來這麼一位大帥哥，以後再有一些面子工程，我這個科長，就該退居二線了。”
“少在我這裡耍貧嘴，趕緊把人帶回科裡吧。”
“是，處長。”
隨後，何苗就把許言給領了出來，透過這段對話的觀察，許言心中也有了一定的判斷。
如果說何苗和宋志德只是正常的上下級關係，那就說明自己這位處長應該是一個比較和藹的人，對下屬也沒有那麼嚴厲。
相反，如果自己判斷錯誤，那就只能證明何苗是宋志德的心腹。
可無論是哪一種，他許言既然被分配到何苗手下工作，那麼自己以後要靠攏的物件也就顯而易見了，第一目標肯定是何苗，第二目標就是這位宋處長。
正想著這些事兒的時候，何苗已經領著許言進入了一科的辦公室，只見他拍了拍手掌，對裡面的工作人員介紹道：
“各位同志，大家都把手頭的工作停一下，我給大家介紹一下。”
何苗指著自己旁邊的許言，“這位是新來的許言同志，是透過今年國考招生考進來的，被分配到咱們一科工作，作為老同志，你們以後要在工作和生活上多關心一下新同志，現在大家鼓掌歡迎許言同志的到來。”
嘩嘩……
一共十來名同事，還算比較給面子，並沒有黑臉的存在，其實好多人都對體制記憶體在一定的誤區。
認為這些人不好說話，成天板著個臉，實則不然，像許言這種透過正規國考考進來的公務員，在體制內天然身份起點就高出不少。
只要許言不犯錯，特別是不犯經濟方面的問題，哪怕領導也拿它沒辦法，當然了前提是你得對升官沒有興趣才行。
“各位前輩好，我叫許言，來自津門以後請大家多多關照。”
待他做完簡單的自我介紹以後，何苗指著一張空著的辦公桌說道：
“許言，你先坐那裡，回頭我讓咱們科的孫主任給你拿幾份材料，你先熟悉一下咱們辦公室的工作流程。”
“老孫，”說到這裡，他衝著一位看起來四十多歲的中年男子喊道：
“從今天開始你帶著許言，有沒有困難。”
“沒有困難科長，保證完成任務。”
孫起亞在一科絕對算是元老級別的存在了，今年四十五的他，光是靠熬資歷，已經升到了一級主任科員，但直到現在卻連個科長都沒混上。
老好人一個。
所以大家都稱呼他孫主任，也算是給這個元老一些面子。
何苗交代完，就離開了這個大辦公室，其他人也都繼續該幹什麼，幹什麼。許言一看趕緊走到孫起亞的跟前，小聲的說道：
“孫主任好。”
“嗯，小許你先坐那，回頭我給你寫個條，你吃飯前去找科長籤個字，完事下午我帶你去領個電腦。
咱們這個工作，要是沒有電腦根本就幹不了，但是不管怎麼說咱們也是負責領導後勤的大管家，所以出於保密要求，也只能誰用誰領。”
”。辦的咐吩任主孫憑全，白明我，嗯“
