那天晚上於龍回到家,快九點了。
他在沙發上坐了會兒,腦子裡還在轉張強那條簡訊。“等我出來”——這話聽著像電影臺詞,可真發生在自己身上,感覺不一樣。
手機又震了一下。
他以為是張強,拿起來一看,是條新聞推送。
“我國學者秦文遠榮獲國際埃利斯獎,研究成果引發學界關注。”
於龍愣了下。
秦文遠——這名字他見過。系統之前提過一嘴,說什麼“學術圈有人注意到龍心”。當時他沒往心裡去,覺著離自己太遠。
他點開新聞。
報道挺長,配了張照片:一個四十來歲的男人站在領獎臺上,戴眼鏡,穿深色西裝,笑得挺含蓄。底下寫著:秦文遠教授因“群體情緒能量與社會組織效率關聯性”研究獲獎。
於龍往下劃,看到一段話:
“秦教授的研究模型顯示,某些具有高度凝聚力和正向目標的組織,可能產生超出常規數學模型解釋範圍的積極能量場。這種能量場雖無法用現有物理儀器測量,但可透過組織成員的行為模式、決策效率、抗壓能力等指標間接驗證。”
於龍盯著這段話,眉頭慢慢皺起來。
他想起系統那些獎勵——技能書、現金、聲望值。想起每次幫完人,心裡那種說不清的踏實感。想起老孟握他的手時,手心傳來的溫度。
“超出常規數學模型解釋範圍……”
這話啥意思?
他正想著,系統突然跳出來一行字:
【“商業風險預判”感知到微弱學術關注,暫無惡意,但需留意。】
於龍看著這行字,腦子更亂了。
學術關注?關注啥?關注他?
他把手機放下,靠在沙發上,閉上眼睛。
客廳裡沒開燈,只有窗外透進來的路燈光,把天花板映成暗黃色。他聽見樓上有人走動,拖鞋踩地板,噠噠噠的。聽見樓下有人吵架,男的吼女的哭,隔幾層樓都能聽見。
這些聲音把他拉回現實。
他睜開眼,拿起手機,又看了一遍那篇報道。
秦文遠,群體情緒能量,社會組織效率,積極能量場……
這些詞拆開都認識,合在一起像天書。
但他隱約覺得,這事兒跟自己有關係。
第二天一早,於龍給劉律師打了個電話。
“劉律師,你聽說過秦文遠這個人嗎?”
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