陳建業開的工資很高,他不屑壓榨人工工資,賺取利潤。
壓榨人工工資的企業,在他看來屬於三流企業,毫無競爭力。
興瑞和工人的工資,比普通工廠工人要高百分之十五,而且包兩餐。
至於管理層,陳建業給的工資更高。
大部分管理層都是從四九城跟他來港城創業的兄弟,拖家帶口跑幾千公里。
陳建業不搞虛的,給他們多發錢,讓他們能夠在港城體面的生活,家人不需要工作,也能頓頓吃魚吃肉。
接下來半個月,興瑞和按照陳建業的規劃全速運轉。
三個物流中轉站順利落地,每天興瑞和生產的一次性餐具,先用麵包車拉去中轉站,再由中轉站的人根據訂單,往外配送。
中轉站有兩個人負責送貨,一個人待在站內。
送貨的人早上送一趟貨,下午送一趟貨,滿足客戶的訂單要求。
有些時候,客戶比較著急,也可以跑來中轉站自取。
興瑞和的生產線就沒停下來過。
伴隨著雪花般的訂單隨之而來的是充足的貨款。
一次性餐具價格不貴,一毛錢一個。
但消耗速度極快。
一間茶餐廳拿貨一千個,費用一百塊錢。
只需短短三五天,就得重新訂貨。
群眾習慣了使用一次性餐具之後,去茶餐廳吃飯懶得帶飯盒了,如果茶餐廳沒有一次性餐具,群眾換一家就是。
這樣一來,茶餐廳不買一次性餐具都不行。
一間茶餐廳一個月得用四五千套一次性餐具。
店裡還得備貨,免得用完了買不著。
港城這麼多茶餐廳,每間店給興瑞和四百塊錢,還有酒樓,飯店的採購,以及商場超市的採購備貨。
短短半個月,興瑞和賬面上的貨款,直接衝到了一百萬!
有些是銷售款項,屬於興瑞和的營業收入。
有些是訂貨款項。
例如某些大商場,超市,群眾有購買一次性餐具的需求,它們就得采購,把一次性餐具放在超市貨架上。
興瑞和暫時拿不出那麼多現貨,這些大公司直接轉款過來預定接下來興瑞和的產能。
條件是興瑞和必須在規定的時間內,供應給他們合同上的貨物。
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